Mnoho detí vyrastie chcú byť super hrdina, supermodelka, profesionálny športovec alebo princezná. Keď väčšina detí dosiahne strednú školu a vysokú školu, uvedomujú si, že tieto kariéry sú, pravdepodobne, zrejme mimo dosahu. Den kariéry môže pomôcť študentom nájsť povolanie, ktoré im vyhovuje. Rôzne vekové skupiny budú počas podujatia mať rôzne ciele.
Úvod do povolaní
Dni profesií pre študentov základných, stredných a stredných škôl majú za cieľ zaviesť študentov do mnohých profesií. Často veľa pracovníkov príde na jediný deň a dá krátke rozhovory o tom, čo robia. Mladší študenti pozreli kariéru, o ktorej sa nikdy predtým nepočuli. Starší študenti, ktorí sa pripravujú na vysokú školu, zistia, aké majory a kurzy, ktoré potrebujú, pre každú konkrétnu kariéru.
$config[code] not foundKariérové poradenstvo
Vysokoškolskí študenti a nedávni absolventi môžu vedieť, čo chcú robiť, ale mnohí si nie sú istí, ako ísť o nájdenie práce. Kariérne dni na vysokých školách slúžia ako semináre pre mladých uchádzačov o zamestnanie. Podujatie má semináre, ktoré poskytujú tipy na témy ako obliekanie v podnikateľskom svete a predávanie sa zamestnávateľom. Ako bonus získavajú odborníci v priemysle hodnotenie životopisov študentov v kariérových poradniach.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingNetworking
Ľudia, ktorí navštevujú kariérne dni, majú možnosť stretnúť sa s predstaviteľmi spoločností. Urobte si čas na rozhovor so všetkými a získajte ich vizitky, potom pokračujte s listom, ktorý im poďakoval za ich pomoc. Po uplynutí šiestich mesiacov pošlite im ďalšiu poznámku o aktualizácii vášho stavu a opýtajte sa, či sa môžete stretnúť na obed, aby ste o tejto profesii diskutovali. Toto pokračovanie môže pomôcť študentom získať stáž alebo prácu v budúcnosti.
Hľadanie práce
Zatiaľ čo v niektorých kariérnych dňoch prebiehajú informačné workshopy, iné organizujú nábor pracovníkov z firiem, ktoré sa stretávajú s pracovníkmi. Cieľom náborových pracovníkov je "predať" svoju spoločnosť, odpovedať na otázky o procese prijímania a začať platiť a zhromažďovať životopisy. Pred pracovným dňom by študenti mali získať zoznam firiem, ktoré budú zastúpené a výskumné. Stretnutie s pracovníkom bude trvať len pár minút. Študent potrebuje rýchly prehľad o tom, prečo je kvalifikovaná pracovať tam. Úspešný rozhovor môže viesť k rozhovoru.
