Priemerný plat v vstupnej počítačovej sieti

Obsah:

Anonim

Práca v oblasti IT je pre mnohých ľudí atraktívnou možnosťou kariéry. Ak máte radi technológiu a máte analytickú myseľ a túžbu stať sa neoddeliteľnou súčasťou akéhokoľvek podnikania, potom práca v oblasti počítačových sietí môže byť pre vás to pravé. Zatiaľ čo pracovné miesta v oblasti informačných technológií vo všeobecnosti dobre platia, základný plat počítačového sieťového pripojenia je často vyšší ako priemerný začiatok. Ak máte požadované vzdelanie a túžbu vyrastať na vyššiu platovú pozíciu s väčšou zodpovednosťou, zvážte kariéru v tejto oblasti.

$config[code] not found

Popis práce

V najjednoduchšom prípade je správca počítačových sieťových systémov zodpovedný za inštaláciu a podporu firemných počítačových sietí. Zahŕňa to nastavenie lokálnych a širokopásmových sietí, intranetových systémov, segmentov siete a všetkých ostatných systémov, ktoré podporujú komunikáciu interne a externe.

Na vstupnej úrovni sú správcovia sietí a systémov zodpovední hlavne za inštaláciu hardvéru a softvéru, odstraňovanie problémov a vykonávanie údržby a aktualizácií, aby systém zostal správny. Môžete tiež byť zodpovedný za dokumentovanie a udržiavanie inventára, správu záloh a monitorovanie bezpečnosti siete. V závislosti od organizácie by ste mohli byť súčasťou tímu - alebo úplne zodpovedného za - výskum a nákup nových zariadení alebo prácu s predajcami na vašom existujúcom zariadení.

Požiadavky na vzdelávanie

Pozície na úrovni vstupu v počítačovej sieti zvyčajne vyžadujú minimálne bakalárske štúdium, najlepšie v informatike alebo informatike. Počítačové inžinierstvo alebo elektrotechnika sú tiež prijateľné pre väčšinu zamestnávateľov. Certifikácia v sieťach a špecifické produkty, ktoré firma používa, sú tiež požiadavkami na väčšinu úloh. Certifikácie od dodávateľov neutrálne, ako napríklad tie, ktoré ponúka spoločnosť CompTIA, ako napríklad certifikáty CompTIA A +, Network + a Security +, sú na vyžiadanie spolu s certifikáciami od spoločnosti Cisco a Microsoftu. Tieto certifikácie nie sú náhradou za vysokoškolské vzdelanie, ale môžu získať určité skúsenosti na úrovni vstupnej úrovne.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

priemysel

Pracovníci v oblasti počítačových sietí pracujú v rôznych odvetviach. Len menej ako 20 percent pracuje v oblasti návrhov počítačových systémov a súvisiacich služieb. Napríklad mnoho dátových centier a poskytovatelia cloudových služieb prijímajú správcov siete. Zvyšných 80 percent pracuje v celom spektre odvetví vrátane zdravotnej starostlivosti, finančných služieb, vzdelávania, vlády a súkromného podniku. Typicky počítačový inžinier vstupnej úrovne pracuje ako súčasť väčšieho tímu vrátane technikov, správcov databázy, manažérov a systémových architektov. Väčšina pracuje na plný úväzok, ale nie nevyhnutne počas pracovných hodín, pretože niektoré podniky, najmä finančné a zdravotnícke služby, vyžadujú 24-hodinové monitorovanie a údržbu svojich IT systémov.

Roky skúseností a platov

Priemerný platový poplatok správcu počítačovej siete bol 52 399 dolárov podľa informácií od spoločnosti PayScale. Niektorí administrátori tiež získavajú provízie a bonusy alebo majú príležitosti na zdieľanie zisku, ktoré pripočítavajú v priemere približne 3 000 dolárov k svojim ročným zárobkom.

Počítačová sieť je oblasť, v ktorej sa dlhoročné skúsenosti premietajú do vyššieho platu. Štatistika amerického úradu štatistiky práce naznačuje, že priemerný plat pre všetkých administrátorov počítačových sietí je približne 81 000 dolárov, čo znamená, že polovica zarobí viac a polovicu zarobí menej. Na vrchole 10% vysokých príjmov prináša viac ako 130 000 dolárov ročne.

Trend rastu práce

Keďže dopyt po technologických expertoch - najmä tých, ktorí majú mobilné skúsenosti - je vysoký, predsedníctvo štatistiky práce predpokladá, že dopyt po správcoch systémov a sietí porastie v priemere o 6% do roku 2026, tak rýchlo ako všetky ostatné zamestnania. Zvýšenie cloudových služieb má však potenciál ovplyvniť rast v tomto odvetví, pretože zvyšuje produktivitu správcov systémov, čím sa znižuje potreba veľkých tímov. Napriek tomu rast IT zdravotnej starostlivosti a nárast počtu firiem využívajúcich IT riadené služby pravdepodobne zvýšia dostupnosť pracovných miest v týchto odvetviach.