Čo musí ísť v sprievodnom liste

Obsah:

Anonim

Pracovali ste tvrdo na svoj životopis. Teraz neprehliadnite sprievodný list. Nezáleží na tom, v akom type priemyslu sa nachádzate alebo na akú kariéru sa snažíte - v takmer každej situácii vám sprievodný list pomôže vyzdvihnúť vaše zručnosti a vyzdvihnúť vaše materiály z balíka. Presné podrobnosti sa môžu líšiť, ale všetky sprievodné listy obsahujú niekoľko kľúčových sekcií.

Kontaktné informácie

Je pravdepodobné, že ste zahrnuli životopis s vašimi kontaktnými informáciami do aplikačného paketu, ale nechcete nič nechávať náhodne. Ako taký je dôležité, aby ste spustili motivačný list s kontaktnými údajmi. V ľavom hornom alebo pravom hornom rohu stránky zadajte svoju fyzickú adresu, potom mesto, štát a PSČ na nasledujúcom riadku. Do tohto poľa zahrňte svoje telefónne číslo a prípadne aj vašu e-mailovú adresu. Potom preskočte riadok alebo dva, vložte dnešný dátum a potom zadajte formálny pozdrav adresátovi; "Vážený manažér prenájmov." Ešte lepšie, získajte meno osoby: "Drahá Anna Smithová."

$config[code] not found

vysvetlenie

Než sa ponoríte do podrobností, adresát chce vedieť, prečo píšete. Ak ste reagovali na oficiálne uverejnenie práce, pomenujte úlohu, o ktorú sa uchádzate, a uveďte, ako ste sa o nej dozvedeli. Ak vám súčasný alebo bývalý zamestnanec odkázal, nezabudnite to spomenúť. Ak poznáte sprostredkovateľa prostredníctvom profesionálneho pripojenia, spomeňte aj na spojenie v tomto prvom odseku. Táto časť nemusí byť suchá a nudná; pokúste sa použiť kľúčové slová alebo deskriptory použité pri zadávaní úloh, ktoré sa vás týkajú, alebo nájsť iné spôsoby, ako zavrieť čítačku. Ak úloha nebola formálne uverejnená, uveďte požadovanú prácu alebo všeobecnú sekciu alebo oddelenie s ktorými chcete pracovať.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

Predaj sami

Druhá sekcia je mäso sprievodného listu a časť, v ktorej sa budete musieť predať sami. Pozrite sa na uverejnenie príspevku - ak existuje - na získanie informácií o ideálnom kandidátovi zamestnávateľa a potom nezabudnite spomenúť akékoľvek vlastnosti alebo skúsenosti, ktoré máte, ktoré zodpovedajú ideálom zamestnávateľa. Váš životopis uvádza vaše vzdelanie a pracovné skúsenosti, ale môžete použiť tento odsek, aby ste uviedli, ako tieto skúsenosti vás urobia skvelým kandidátom. Pokúste sa zamerať sa na niekoľko kľúčových detailov, ktoré vás urobia skvelým kandidátom, a rozšíriť túto časť na niekoľko krátkych odsekov, ak je to potrebné. Sprievodný list obyčajne nepresahuje jednu stránku, a preto ju rozširujte alebo skráťte.

záverečný

V poslednom odseku zopakujte úlohu, na ktorú sa uchádzate, a potom zahrňte ďalšie podrobnosti, ktoré zamestnávateľ potrebuje vedieť. Môže to zahŕňať vaše dostupné hodiny a dni na rozhovory, informovať zamestnávateľa, kedy budete mať k dispozícii prácu, alebo informovať zamestnávateľa, že budete v meste a k dispozícii v určitej dobe. Viac odvážni kandidáti uvádzajú konkrétny dátum a čas, keď budú kontaktovať zamestnávateľa - ale ak to urobíte, uistite sa, že budete robiť to, čo hovoríte, že urobíte. Po tomto odseku preskočte niekoľko riadkov a zadajte oficiálne odhlásenie, ako napríklad "S pozdravom" alebo "Pozdravy", a potom podpíšte písmeno.