Ako presadiť etický kódex

Obsah:

Anonim

Etický kódex stanovuje parametre pre profesionálne správanie. Zahŕňa zásady a morálne hodnoty organizácie alebo profesie. Kód ponúka štandardy, ktoré pomáhajú pri usmerňovaní pracovníkov, keď sa stretávajú s morálnymi dilemami. Presadzovanie etického kódexu je dôležitou súčasťou ochrany integrity povolania a vytvorenia spravodlivých a zodpovedných postupov. Zavedenie etického kódexu zahŕňa vytvorenie postupov na vyšetrovanie obvinení a uloženie sankcií tým, ktorí porušujú tento kódex.

$config[code] not found

Napíšte politiky, ktoré jasne a dôkladne vysvetľujú etiku a povinnosti pracovníka. Pochopenie, ako by mali pracovníci riešiť morálne dilemy, je dôležitou súčasťou zavedenia kódexu.

Počas stretnutia so zamestnancami prezentovali rôzne príklady a prípadové štúdie zamerané na etické problémy, s ktorými by sa mohli stretnúť, a ako by mali zamestnanci riešiť tieto problémy.

Diskutujte s pracovníkmi sankcie, ktoré budú uložené za porušenie etického kódexu. V závislosti od porušenia môžu tieto sankcie obsahovať list pokarhania, prepustenie a prípadné trestné nabíjanie alebo občianske súdne spory.

Zverejňovať etický kódex na pracovisku, ktorý slúži ako neustále pripomínanie etických povinností človeka a následkov, ktoré prichádzajú spolu s porušovaním pravidiel.

Vytvorte výbor pre etické kódexy, ktorý sa stretne s personálom na úrovni výkonných pracovníkov, ktorí majú príkladné výkonnostné záznamy a vysvetlia im cieľ skupiny. Vysvetlite, že cieľom výboru je preskúmať a vyšetriť obvinenia z etického nesprávneho správania. Vytvorte rubricu alebo súbor pokynov na posúdenie pochybného etického správania. Vymenujte sériu krokov, ktoré musia zamestnanci podniknúť, aby sa obrátili na výbor s obvinením z nesprávneho konania.

Vysvetlite zamestnancom protokol o hlásení sporného etického správania. Informujte zamestnancov o tom, že tvrdenia musia byť predložené písomne, aby bol incident správne dokumentovaný.

Vykonajte vypočutie pred etickou komisiou a riadte sťažnosti na neetické správanie. Etická komisia musí rozhodnúť o disciplinárnom konaní.

Tip

Vedúci pracovníci a vedúci pracovníci by mali dodržiavať všetky etické usmernenia, aby pracovné prostredie odrážalo základné princípy kódexu.

Etická komisia musí neustále a dôsledne posilňovať etický kódex, aby zachoval zavedený súbor noriem.