Priateľská súťaž medzi spolupracovníkmi môže podporiť morálku a priateľstvo a angažovanosť zamestnancov môže podľa Gallupovho výskumu znížiť mieru obratu a absenciu. Naplánujte súťaž zdobenia kabín, aby ste podporili tímovú prácu a energizovali spolupracovníkov. Dobre spravovaná udalosť môže zmeniť každodenné kancelárske prostredie na viac sviatočné a produktívne prostredie.
Vyberte tému
Pozvite dobrovoľníkov, aby vám pomohli premýšľať a koordinovať súťažnú logistiku. Požiadajte členov komisie, aby vybrali tému, ktorá je neutrálna a zahŕňajúca, napríklad deň na pláži alebo štvrtý júl. Vyhýbajte sa témam, ktoré by neúmyselne mohli nechať niektorých zamestnancov pocit, že sú outsideri, napríklad Vianoce alebo Chanuka. Efektívnejším nápadom môže byť zimná krajina zázrakov, aby sa všetci zamestnanci mohli pripojiť k zábave bez ohľadu na ich náboženskú príslušnosť.
$config[code] not foundOznámte pravidlá
Zverejňujte súťaž široko prostredníctvom e-mailov a príspevkov do bulletinov. Poskytnite lacné dodávky bezplatne vašim zamestnancom na podporu účasti. Tieto položky môžu zahŕňať papierový papier, farebné streamery, farby, značky a pásky. Oznámiť časy a dátumy na rozhodovanie, takže súťažiaci môžu byť pripravení. Distribuujte vstupné formuláre v spoločných priestoroch, ako sú konferenčné miestnosti alebo firemná jedáleň.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingKritériá posudzovania
Definujte svoj bodovací systém pred každým posudzovaním. Členovia výboru by mohli súhlasiť s prideľovaním bodov zamestnancovi, ktorý napríklad demonštruje najlepšiu kreativitu alebo dodržiavanie tejto témy. Alebo rozpoznajte spolupracovníkov, ktorých ozdoby na kabíne sú najjednoduchšie alebo preukazujú najlepšie využitie recyklovaných materiálov. Uverejnite svoje kritériá hodnotenia medzi vašou pracovnou silou, aby mali všetci spravodlivú šancu súťažiť. Vyzývajte vedúcich pracovníkov, aby slúžili ako sudcovia alebo rozdeľujte hlasovacie lístky zamestnancom a umožnite im, aby určili víťazov. Informované darčekové karty, hotovostné alebo dokonca certifikáty o udelení súťaže pre víťazov.
Prevencia prekážok
Pripomeňte zamestnancom, že súťaž o zdobenie kocky nemôže negatívne ovplyvniť obchodné operácie alebo profesionálne správanie organizácie. Táto činnosť je navrhnutá tak, aby vniesla nejakú zábavu a motiváciu, aby pracovníci alebo zákazníci nepociťovali nepríjemné pocity. Zabezpečiť, aby účasť zamestnancov bola dobrovoľná. Uveďte najlepšie časy, počas ktorých môžu spolupracovníci pracovať na svojich dekoráciách, napríklad v čase obeda alebo po pracovnej dobe. Komunikujte s akýmikoľvek obmedzeniami, ako je napríklad zdržanie umiestňovania dekorácií na chodníkoch alebo aplikáciu trvalých farieb na steny, okná alebo príslušenstvo.
