Pokiaľ ide o softvérových inžinierov a vývojárov, malé podniky to jednoznačne potrebujú, ale vyhľadávania nie sú vždy také plodné. Alebo ich voľby sú z pochybností jednoduché.
Najnovšie odoslanie údajov od Indeed.com ukazuje, že majitelia malých podnikov uverejňujú výpisy pre "softvérových inžinierov / vývojárov" za neuveriteľné ceny v porovnaní s ostatnými technickými prácami. Pri každom milióne pracovných miest v tejto kategórii je viac ako 10 000 z nich pre softvérových inžinierov.
$config[code] not foundPríbeh nie je jednostranný, podľa vedúceho viceprezidenta firmy Indeed.com, Doug Gray. Nie je to len to, že malé podniky všetci zúfalo potrebujú viac softvérových inžinierov, ktorých reklamu nemôžu nájsť. Podľa Grayho je ďalší obrovský problém, že keď ľudia robiť byť najatý. často skončia ako nesprávne vhodné pre prácu.
"Pre spoločnosti, ktoré nie sú technológiami, je vysoký podiel na tom, aby si najali najlepší tech talent, a je ešte ťažšie posúdiť, kto je dobrý a kto nie je," hovorí Gray. "Zamestnanec manažéra nie je zvyčajne technológ, takže môže byť v nevýhode pre najmenších ľudí. Ako SMB skutočne potrebujete inžiniera, ktorý rozumie vášmu podnikaniu a špecifickým potrebám vašej zákazníckej základne. "
Údaje tiež ukazujú, že to nie sú len softvéroví inžinieri, ktorí sú nároční a ťažko nájdení. Z rovnakej dávky vysielania v tech pracoviskách na skutočne, viac ako 4000 z každého milióna sú pre vývojárov a inžinierov Java. Viac ako 2 000 príspevkov hľadá mobilného inžiniera alebo vývojára.
Ostatné, ktoré skutočne identifikovali ako ťažké naplniť technické pracovné miesta pre malé podniky, zahŕňajú inžinierov a vývojárov v plnom rozsahu, inžinierov DevOps, vývojárov UI / UX, vývojárov údajov, vedúcich pracovníkov na pozadie a architektov softvéru.
Zdá sa, že sa to vždy opakuje. Najmä s ťažko plniteľnými technickými pracovnými miestami, v ktorých sa malé firmy preukázali ako nevýhodné pri prijímaní do zamestnania, je absolútne nevyhnutné mať podrobný opis pracovného miesta pre ťažko vyhľadateľný talent.
Graf: Skutočne
Viac v: Graf týždňa 4 Komentáre ▼
