Bez ohľadu na typ práce, o ktorú žiadate, skúsenosť nadriadeného je pozitívnou kvalifikáciou na zvýraznenie vášho životopisu a sprievodného listu. Potenciálni zamestnávatelia budú pravdepodobne mať záujem vedieť, že môžete zvládnuť určité povinnosti, ktoré spočívajú v tom, že ste vedúcim pracovníkom a riadi ostatných zamestnancov. Dokonca aj keď práca, o ktorú žiadate, nie je pozícia supervízora, ukazuje, že ste v danom momente mohli prejsť do tejto úlohy. Mali by ste popísať skúsenosť nadriadeného na sprievodnom liste pri podaní žiadosti o zamestnanie.
$config[code] not foundPrečítajte si popis práce pre pozíciu, na ktorú žiadate veľmi opatrne. Vyberajte všetky pracovné povinnosti alebo zodpovednosti, ktoré sú uvedené, ktoré ste dokončili počas práce ako školiteľ.
Spomeňte si skúsenosť nadriadeného vo svojom prvom odseku spolu s krátkym vysvetlením práce, o ktorú žiadate, rovnako ako kariéru, v ktorej máte skúsenosti.
Opíšte svoje skúsenosti s nadriadeným v druhom odseku svojho sprievodného listu. V druhom odseku nájdete podrobnejšie informácie o pracovných povinnostiach, zodpovednostiach a úspechoch ako nadriadených. Nezabudnite použiť informácie, ktoré ste našli pri kontrole popisu práce, aby ste potenciálnemu zamestnávateľovi ukázali, že máte podobné skúsenosti ako práca, o ktorú žiadate.
Použite konkrétne príklady, ak popisujete skúsenosť nadriadeného. Namiesto toho, aby ste uviedli, že napríklad dohliadate na zamestnancov vo vašej spoločnosti, povedzte, že ste riadili 10 zamestnancov v marketingovom oddelení.
