Mnohí pozorovatelia argumentovali, že rizikový kapitál a obchodní anjeli sú zaujatí voči ženským podnikateľom. Akademici však tieto tvrdenia ťažko dokázali. Hlavné dôkazy o zaujatosti - že len malá časť podnikateľov, ktorí dostávajú rizikový kapitál a peniaze anjelov, sú ženy - nie je presvedčivá. Ženy podnikatelia by mohli mať ťažkosti s využívaním týchto zdrojov financovania, pretože ženy majú tendenciu nespúšťať druhy podnikov, ktoré chcú VC a anjeli späť, čo je vzor, ktorý tiež ukazujú štatistiky.
$config[code] not foundNedávny príspevok Lydy Bigelowovej a Roberta Wuebkera z Univerzity v Utahu však poskytuje dôkaz o tom, že investori sú zaujatí voči podnikateľkám.
Výskumníci vytvorili fiktívnu technologickú spoločnosť, ktorá hľadá financovanie série A od firmy s rizikovým kapitálom. Potom poskytli investorom súhrnný prehľad podnikateľského plánu, finančné prognózy, údaje o priemysle a trhu, popisy riadiaceho tímu.
Všetky informácie poskytnuté investorom boli rovnaké, s výnimkou pohlavia zakladajúceho tímu. Preto náhodne priraďovali mená a fotografie mužov k informáciám poskytnutým niektorým investorom a ženským menám a fotografiám k informáciám poskytnutým iným.
Výskumníci potom požiadali investorov, aby rozhodli, koľko zaplatia generálnemu riaditeľovi a zhodnotia schopnosti generálneho riaditeľa.
Autori zistili, že:
• Kompenzácia inak identický generálny riaditeľ spoločnosti identický podnikov predstavoval 86% mužských riadiacich pracovníkov.
• identický Schopnosti a skúsenosti generálneho riaditeľa boli posudzované negatívnejšie, keď boli spojené so ženami.
Pre rovnaký CEO opisuje, že investori posudzovali mužských podnikateľov, aby mali lepšie skúsenosti v priemysle, vedúce schopnosti, všeobecnú spôsobilosť, schopnosť riešiť spor a schopnosti talentovaných manažérov.
Náhrada, ktorú investori boli ochotní ponúknuť generálnemu riaditeľovi, bola ovplyvnená ich vnímaním zručností zakladajúceho generálneho riaditeľa, ktoré boli manipulované tak, aby boli presne to isté pre mužských a ženských generálnych riaditeľov. Zdá sa teda, že investori majú stereotypizáciu, pričom používajú pohlavia riadiacich pracovníkov na posúdenie ich schopností.
Papier má dve obmedzenia. Investori v štúdii boli študenti MBA. Zatiaľ čo študenti boli oboznámení s rizikovým financovaním v ranom štádiu, ich poznatky pochádzali z kurzu, nie z ich pracovných miest. Účastníci vedeli, že hodnotenia, ktoré robili, boli na fiktívnom podniku. Je pravdepodobné, že ak sú v stávke reálne peniaze, skutoční rizikoví kapitalisti a obchodní anjeli kontrolujú svoje tendencie k rodovej zaujatosti.
Štúdia si však myslia, že rizikový kapitál a podnikateľskí anjeli stereotypne uvádzajú ženy ako menej kvalifikovaní a poskytujú im v dôsledku toho nižšiu kompenzáciu. Bolo by skvelé, keby sa autori alebo niekto iný pokúsil tento experiment do Silicon Valley a vyskúšať to na obyvateľoch cesty Sand Hill.
Viac v: Ženy, podnikatelia 25 Komentáre ▼
