Sprievodný list a životopis sú jedným z nástrojov na získanie zamestnania. ale každý z nich má iný účel. Obnovenie zobrazuje vašu pracovnú históriu, pracovné zručnosti, vzdelávacie a kariérne ciele. Sprievodný list je úvod, ktorý poskytuje relevantné informácie o sebe a prečo by ste mali byť na pozíciu. Oba dokumenty vyžadujú, aby ste sa predstavili. Hoci sprievodný list by mal byť formálny, životopis je štruktúrovanejší na úvod.
$config[code] not foundVytvorte si životopis s vašou históriou práce, vzdelaním, špeciálnymi zručnosťami a cieľmi kariéry. Každá z týchto sekcií je súčasťou predstavenia seba; V resume však obvykle neposkytuje presvedčivé predstavenie. Jednoducho uveďte svoje meno, adresu, telefónne číslo a e-mailovú adresu v hornej časti životopisu. Zadajte tieto informácie do hlavičky, ak používate program, napríklad program Microsoft Word. Hlavička zopakuje informácie na každej stránke. Ak zamestnávateľ vytlačí kópiu vášho životopisu, nasledujúce stránky majú vaše kontaktné informácie. Prispôsobte hlavičku tak, aby sa zobrazovalo vaše meno len tak, aby sa na nasledujúcich stránkach nezobrazovala celá adresa.
Vytvorte sprievodný list, ktorý je prispôsobený organizácii, na ktorú žiadate. Sprievodný list je miestom presvedčivejšieho tónu, ako sa predstavujete. List by mal ukázať viac o vašej osobnosti a pocit, prečo si myslíte, že ste vhodný pre túto pozíciu. V rámci mierne menej formálneho sprievodného listu musíte stále dodržiavať formát obchodného listu. Začiatok sprievodného listu by mal vysvetľovať, prečo píšete, kto ste a pozícia, ktorú hľadáte. Môžete to prispôsobiť trochu; musíte sa však stále profesionálne zobrazovať. Ak váš životopis má vaše oficiálne meno, ako je Charles a vy ísť do Chuck, môžete to povedať v sprievodnom liste. Môžete tiež uviesť, prečo vás zaujíma pozícia, ktorú by ste v životopise neučinili. Ukážte svoje nadšenie a spôsob, akým sa vaše schopnosti budú hodiť. Buďte opatrní, keď ukážte svoje nadšenie a nehovorte zamestnávateľovi, prečo to potrebuje. Zvážte rozdiel medzi: "Verím, že moje zručnosti sú dobrým zápasom pre pozíciu" a "Viem, že potrebujete niekoho ako ja."
Napíšte zvyšok sprievodného listu tým, že opíšu svoju kvalifikáciu pre prácu, osobné výsledky a zručnosti. Nebuďte s ťažkými popismi, ale dajte zamestnávateľovi pocit, kto ste. Príkladom dôležitých podrobností o sebe môže byť: "Som dlhý bežec a mám rovnaké pracovné hodnoty prípravy, praxe a vytrvalosti." Toto vyhlásenie ukazuje veľa o tom, kto ste a pravdepodobne sa potenciálny zamestnávateľ rozhodne preskúmať váš životopis, ktorý má vašu formálnu pracovnú históriu a vzdelanie.
Postupujte podľa pokynov na podanie podľa požiadaviek. Niektorí zamestnávatelia žiadajú o konkrétny predmet s riadkovým názvom alebo rešpektom, alebo vás môže požiadať o vloženie vášho životopisu do e-mailu namiesto jeho pripojenia. Uistite sa, že ste skontrolovali ako sprievodný list, tak aj životopis pre chyby, chybné údaje a problémy s formátovaním. Tieto malé detaily sú tiež súčasťou predstavenia si potenciálneho zamestnávateľa. Nebudete chodiť do rozhovoru na sebe šortky a fajčiť cigaretu, a nechcete, aby váš sprievodný list a pokračovanie zničiť príležitosť tým, že sa zavádzate sami zle.
Tip
Pokúste sa nájsť konkrétnu osobu, ktorá vám posiela sprievodný list a obnoví sa. Tým je kontakt osobnejší.
Výstraha
Nepíšajte rovnako ako na sociálnych stránkach, ako sú Facebook a Twitter. Emotikony, akronymy a neúplné vety pravdepodobne nebudú dostať spätnú väzbu na rozhovor.
