Chcú vyniknúť vo svojej kariére voľby znamená robiť to, čo je potrebné urobiť, aby ste získali propagačné akcie. Pre zamestnancov v niektorých odvetviach je jedným zo spôsobov ako sa stať asistentom manažérom. Asistentoví manažéri preberajú veľa vedúcich pozícií, ako sú dohľad nad zamestnancami, vybavovanie sťažností zákazníkov a predkladanie mesačných správ. Ak sa chcete stať asistentom manažéra, nastavte si niektoré realistické ciele, aby ste boli povýšený.
$config[code] not foundSnažte sa byť efektívne
Ak chcete byť asistent manažér, urobte z neho cieľ, aby všetky vaše práce boli dokončené včas. Ešte lepšie, snažte sa dokončiť úlohy skôr, ako ste očakávali. Ak pracujete v maloobchode a váš manažér vám celý deň dáva dohromady nový displej, dokončite ho pred obedom, ak je to možné. Možno sa budete musieť trošku snažiť dokončiť úlohy skôr, ale postupujte dôsledne a vyniknete, keď manažment potrebuje vyplniť pozíciu asistenta manažéra. Tiež vypracujte nápady na zvýšenie efektívnosti vášho oddelenia. Ak napríklad pracujete v reštaurácii, zamyslite sa nad spôsobmi, ako znížiť čas potrebný na vykonanie objednávok alebo zákazníkov. Vaše nápady a iniciatíva vám môžu pomôcť posunúť sa do radov.
Byť dochvíľny
Niektorí zamestnanci majú ťažkosti s pracovným oneskorením. Ak sa chcete stať asistentom správcu, uistite sa, že tento problém nemáte. V skutočnosti nastavte budík skôr, než potrebujete. Urobte si cieľ, aby ste boli v pracovnej stanici a na pracovnej stanici najmenej päť minút skôr, ak chcete získať podporu. Uistite sa, že sa zúčastňujete schôdzok včas, či už ide o manažment, kolegov alebo zákazníkov. Tiež buďte ochotní zostať neskoro, ak je to možné, a nekonvertujte dvere o 17:00. na bodku každý deň.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingPozrite sa na spôsoby prevzatia
Napokon, byť asistentom manažéra je pozícia vedenia. Nastavte si cieľ, ktorý by ste posilnili pri ďalšom vzniku konfliktu a nikto okolo neho by sa s ním nerobil. Napríklad, ak má zákazník sťažnosť, pozorne ho vypočujte a pokúste sa nájsť uspokojivé riešenie sami. Mohli by ste tiež hľadať príležitosti byť vodcom bez toho, aby ste boli požiadaní, napríklad prísť s rýchlejším systémom na inventarizáciu alebo vrátenie procesov.
Dať viac
Ak sa chcete stať asistentom manažéra, vyhľadajte príležitosti, aby ste spoločnosti poskytli viac. Nastavte si cieľ podieľať sa na jednej neúčasti na štvrťroku, ako napríklad nasmerovanie firemného oblečenia alebo plánovanie sviatku vašej organizácie. Môžete tiež dobrovoľne poskytovať ďalšie úlohy v práci alebo projekty, ktoré vyžadujú nadčasy. Ak vidíte nesplnenú potrebu, dobrovoľne ju vyplňte. Ak spoločnosť poskytuje špeciálne školenie alebo ponúka zamestnancom možnosť rozšíriť svoje zručnosti prostredníctvom kurzov ďalšieho vzdelávania, zaregistrujte sa. Podniky majú tendenciu odmeňovať zamestnancov, ktorí prejavia záujem profesionálne pestovať.
