Salónny obchod je rýchlo rastúci výklenok, ktorý sa nachádza v priemysle kozmetických salónov. Zavedenie vernosti klientov a udržanie efektívnych vedomostí a tréningov na súčasnom zariadení na opaľovanie je nevyhnutnosťou pre salóny na opaľovanie, aby boli úspešné a zostali rentabilné. Skúsený manažér môže urobiť alebo zlomiť firmu. Manažéri by mali mať vysokú kvalifikáciu v zákazníckom servise a mali manažérske zručnosti a vedomosti. Jednotlivci, ktorí majú záujem o túto oblasť, sa môžu pripraviť na vstup prostredníctvom akreditovaných kozmetologických školských salónov.
$config[code] not foundPrehľad úloh
Salónny manažér v soláriu dohliada na každodenné operácie potrebné na to, aby salón bol ziskový, bezpečný a účinný. Prijímanie zamestnancov, písanie pracovných plánov a objednávanie a vedenie inventára dodávok salónov alebo maloobchodných produktov sú časťou týždenných povinností. Malé salóny alebo salóny riadené vlastníkmi často vykonávajú účtovníctvo salónu. Reklamácia a vytváranie špecializovaných zákazníckych špecialít je ďalšou zodpovednosťou manažmentu a manažéri musia tiež zabezpečiť, aby boli zavedené a udržiavané bezpečnostné požiadavky v súlade s poistením zodpovednosti za škodu a zamestnanci sú riadne certifikovaní a vycvičovaní v zariadení solária.
Vzdelávanie a požiadavky
Zatiaľ čo konkrétny stupeň nie je potrebný na riadenie solária, niektorí kandidáti, ktorí sa uchádza o túto pozíciu, rozhodnú zvýšiť svoje šance na zamestnanie tým, že dokončia kurz salónneho manažmentu v kozmetologickej škole. Soláriá, rovnako ako ich vlasy a nechty, sa spoliehajú na služby zákazníkom, takže potenciálni manažéri musia byť schopní komunikovať so zamestnancami a zákazníkmi. Efektívne denné salónne operácie vyžadujú pracovnú znalosť základných obchodných zručností a hlbokú znalosť najbezpečnejších a najnovších spôsobov a výrobkov na opaľovanie.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingSpoločné geografické oblasti
Soláriá existujú vo všetkých 50 štátoch USA a sú obzvlášť rozšírené na západnom pobreží a na severovýchode. Úlohy manažmentu solária sú často hojné vo veľkých metropolitných oblastiach a okolitých predmestiach. Úspešný a obľúbený salón sa často začína v ťažko obchodovanom obchodnom koridore mesta a potom sa rozkladá s pobočkami v predmestských oblastiach a stáva sa reťazou alebo franchisingom. Táto pracovná perspektíva je ideálna pre manažéra salónu, ktorý nie je vlastníkom, ktorý chce pokročiť v oblasti správy.
Priemerný ročný plat
V roku 2011 podľa platového štatistického výkazu o platových mzdových platbách sa priemerná ročná mzda pre manažérov salónov pracujúcich v akomkoľvek prostredí služby salónu pohybuje od 21,442 do 53,639 dolárov. Vzhľadom na to, že pozícia je založená na službách, môžu byť k dispozícii ďalšie príjmy, ako napríklad bonusy za výkon, provízie, odmeny a zdieľanie zisku, prostredníctvom zamestnania v niektorých salónoch alebo reťazových operáciách.
