Aké sú najdôležitejšie časti žiadosti o zamestnanie?

Obsah:

Anonim

Každá časť žiadosti o zamestnanie je dôležitá z rôznych dôvodov. Vaša pracovná história je dôležitá, pretože zobrazuje vašu schopnosť udržať si zamestnanie, zatiaľ čo vaše vzdelanie a osobné informácie sú potrebné na overenie vašej identity, potvrdenie vašej odbornej prípravy a preukázanie vašej schopnosti učiť sa zložité úlohy. Je nanajvýš dôležité, aby každá časť žiadosti o zamestnanie bola vyplnená pravdivým spôsobom a podľa vašich najlepších vedomostí, aby zamestnávateľ mohol urobiť informované rozhodnutie o prijatí do zamestnania.

$config[code] not found

Vaša história práce

Zamestnávateľ požaduje vašu pracovnú históriu, aby zistil, či máte potrebné skúsenosti na to, aby ste dobre pracovali v pozícii, o ktorú sa uchádzate, a dodržiavali dátumy vašej histórie zamestnania. História zamestnania s veľkými rozdielmi medzi pracovnými miestami môže naznačovať, že máte problémy s pozastavením práce alebo máte nedostatok odhodlania, ktoré spôsobuje, že ste opustili miesto krátko po prijatí ponuky zamestnania. Zamestnávateľ chce vedieť, že máte zručnosti na vykonávanie základných funkcií zamestnania a že zamestnanie môže byť dlhodobým riešením.

Identifikácia informácií

Identifikačné informácie, ako je vaše celé meno, aktuálna adresa a číslo sociálneho poistenia, sú rozhodujúcimi prvkami takmer všetkých žiadostí o zamestnanie. Zamestnávateľ, ktorý nemôže potvrdiť vašu totožnosť alebo platnosť vášho čísla sociálneho poistenia, vás pravdepodobne nebude najať. Platné číslo sociálneho poistenia môže byť tiež potrebné pre zamestnávateľa, ak je to potrebné, nahlásenie vášho zamestnania štátnemu oddeleniu práce. Bez týchto informácií zamestnávateľ preberá veľké právne riziko pri rozširovaní ponuky na zamestnanie.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

vzdelanie

Mnoho pracovných miest si vyžaduje určitú úroveň odbornej prípravy alebo formálneho vzdelávania. Vaša vzdelávacia história môže byť pre zamestnávateľa mimoriadne zaujímavá, ak sa uchádzate o zamestnanie, ktoré si vyžaduje určitú úroveň odbornej prípravy, ako sú financie, vzdelávanie, riadenie podniku a dokonca aj obchodné práce, ako je auto opravy. Váš potenciálny zamestnávateľ sa môže zaujímať o to, aké certifikáty máte v súčasnosti, o dátume svojho štúdia a o akýchkoľvek oceneniach, ktoré ste dostali od vašej vysokej školy alebo univerzity. Potenciálny zamestnávateľ môže tiež požiadať o úradnú kópiu vašich prepisov, aby bolo možné overiť vaše vzdelávacie poverenia.

Základné informácie

Niektoré informácie týkajúce sa vašej kreditnej histórie a kriminálneho pozadia môžu byť veľmi dôležité, pretože vás môžu automaticky diskvalifikovať na určité pracovné miesta. Ak sa žiadosť o zamestnanie opýta na tvoju kriminálnu históriu, mali by ste odpovedať na tieto otázky pravdivo - ležať na žiadosti o zamestnanie môžeš dostať späť neskôr. Prítomnosť záznamu o trestnom konaní vás automaticky nevylučuje, pokiaľ si pozícia nevyžaduje, aby ste boli schopní vykonávať určité funkcie, ako je napríklad bezobslužná starostlivosť o lekárskych pacientov, manipuláciu so strelnou zbraňou alebo prácu s maloletými. Nesprávna úverová história vás môže tiež vylúčiť zo zamestnania, najmä ak je práca v oblasti financií, ktorá vyžaduje, aby ste zvládli veľké sumy peňazí denne.