Mať skvelý tím môže byť veľkým prínosom pre akékoľvek podnikanie. Ale aj keď máte najväčších zamestnancov, musíte ich stále podporovať rôznymi spôsobmi, aby ste dosiahli čo najlepšie výsledky. Tu je niekoľko tipov od členov našej malej obchodnej komunity o podpore vášho tímu a získaní čo najlepších výsledkov pre vašu firmu.
Požiadajte svoj obchodný tím o využitie marketingu obsahu na zatvorenie ďalších zákazníkov
Možno si myslíte, že marketing a predaj obsahu sú dve úplne odlišné možnosti. Ale môžete skutočne nechať ich pracovať spoločne, aby vám pomohli. Tento príspevok Kissmetrics od Dereka Cromwella popisuje, ako môže váš predajný tím využiť marketing obsahu, aby zavrel viac potenciálnych zákazníkov.
$config[code] not foundPovzbudzujte každého, aby si príležitostnú digitálnu dovolenku
Spustenie úspešného podnikania a riadenie tímu znamená, že musíte byť napájaný a pripravený na prácu. Ľudia sa však ľahko môžu opotrebovať alebo stresovať tým, že sú neustále prepojení. To je dôvod, prečo Lisette Sutherland navrhuje, aby digitálne dovolenku v tejto Redbooth príspevok.
Nezostávajte zahltení príliš veľkými dátami
Existuje toľko dát, aby sa podniky mohli učiť od týchto dní. Ale môže prísť bod, kedy máte jednoducho príliš veľa dát a nie dosť smer, ako ich skutočne používať. Ak máte ďalšie myšlienky na to, že váš tím alebo vašu firmu nie je ohromujúci údajmi, prečítajte si tento príspevok od spoločnosti Megan Totka o biznológii. Potom sa pozrite na to, čo členovia spoločnosti BizSugar museli povedať.
Použite tieto Šablóny zoznamu úloh
Udržanie tímu na ceste môže byť komplikovaný proces. Ale niekedy je potrebné všetko, čo potrebujete urobiť, aby ste im poskytli správne nástroje, aby mohli spravovať svoje vlastné úlohy. Tento post procesnej ulice od Ben Mulholland zahŕňa každú šablónu zoznamu úloh, ktorú vy alebo váš tím možno budete potrebovať.
Jumpstart Váš marketingový program pre vplyvy
Váš tím nie vždy pozostáva len zo zamestnancov, ktorí každý deň prichádzajú do kancelárie. Môžete tiež považovať vplyvných a veľvyslancov značky za dôležité súčasti vašej firmy. Tu Blaise Lucey zdieľa niektoré stratégie, ktoré môžete použiť na spustenie vášho marketingového programu na MarketingLand.
Nevytvárajte podnikanie na individuálnu heroiku
Veľký počet zamestnancov je prínosom pre každú firmu. Ak sa však dôrazne zameriavate na hrdinov každého jednotlivého člena družstva a nie na svoj tím ako celok, mohlo by to byť škodlivé. Tu John F. Dini z Awake na 2 O'Clock zdieľa myšlienky na túto tému. A komunita BizSugar tu tiež zazvoní.
Použite povedomie o značke a povesť na rast rastu
Existuje mnoho rôznych spôsobov, ako môžete rozvíjať svoju firmu a váš tím. Ale aby sa niektorá z týchto stratégií skutočne fungovala, musíte sa zamerať na vytvorenie povedomia o značke a pozitívnu povesť vášho podnikania. Ivan Maryasin zdieľa niekoľko myšlienok na túto tému v blogu BrightEdge.
Stanovte pravidlá zdravia, bezpečnosti a životného prostredia na pracovisku
Faktory ako zdravie a bezpečnosť sú pre podniky a ich zamestnancov také dôležité. Takže, ak ešte nemáte politiky týkajúce sa týchto faktorov, môže to byť čas na ich vytvorenie. Tento príspevok spoločnosti Techlofy od Diany Smithovej uvádza, ako vytvoriť niektoré z týchto pracovných pravidiel.
Spravte svoju dôveryhodnosť, aby ste potvrdili akékoľvek nové podnikanie
Než začnete skočiť do nového podniku, je užitočné, aby ste vy a vaši členovia tímu vykonali svoju náležitú starostlivosť. V tomto príspevku pre začínajúcich profesionálov, Martin Zwilling zdieľa niektoré kroky náležitej starostlivosti, ktoré môžete podniknúť na overenie akéhokoľvek nového podniku. A členovia BizSugar zdieľajú myšlienky na miesto tu.
Sledujte tieto najdôležitejšie blogy pre podnikanie a podnikanie
Aby ste mohli efektívne riadiť a podporovať svoj tím, musíte mať k dispozícii čo najlepšie informácie. Môžete sa naučiť veľa sledovaním niektorých najdôležitejších obchodných a podnikateľských blogov, ako sú tie, ktoré sa nachádzajú v prvej stránke Sprievodcu stránkou Anje Skrby. Trendy malých firiem majú pocit, že sú zahrnuté.
Ak by ste chceli navrhnúť, aby váš obľúbený obsah malých firiem bol zohľadnený pre nadchádzajúcu komunitu, pošlite svoje tipy na novinky na adresu: email protected
Víťazný tím cez Shutterstock
3 Komentáre ▼
