Začnite skúmaním toho, aký stupeň, certifikácie a formálne skúsenosti budete potrebovať, aby ste mohli pracovať ako školiteľ. Ak nespĺňate minimálne požiadavky, nájdite vzdelávací program, ktorý vám pomôže získať správne poverenia. Potom, ako ste zistili, že ste splnili základné požiadavky na prácu nadriadeného, uistite sa, že máte silné referencie a preukázateľné riadiace schopnosti.
$config[code] not foundRozvíjať silné vodcovské schopnosti. Školitelia musia mať silné vodcovské schopnosti a byť schopní pracovať s osobami z rôznych prostredí. Ak nemáte skúsenosti s dohľadom, získanie dobrovoľníckej pozície na čiastočný úväzok, ktoré vám umožní rozvíjať svoje vodcovské schopnosti.
Obráťte sa na odkazy, ktoré dokážu zaručiť vaše schopnosti v oblasti dohľadu. Pred podaním žiadosti sa porozprávajte s vašimi odbornými referenciami a prediskutujte vedúce poznatky a manažérske pozadie, ktoré vám pomôžu prideliť prácu nadriadeného.
Vytvorte životopis, ktorý sa zameriava na vaše teambuilding a vodcovské schopnosti. Prehodnoťte svoje existujúce resumé, aby ste zdôraznili pozície, v ktorých ste dohliadali na ostatných, vedené tímy a riadené financie alebo politiky. Okrem platených pozícií zahŕňajú aj dobrovoľnícke a sociálne aktivity.
Postupujte smerom k dozornej pozícii. Ak nemáte dostatočné pracovné skúsenosti na to, aby ste dostali prácu nadriadeného, zvážte prijatie nižšej pozície, ktorá vám umožní postúpiť do dozornej funkcie, akonáhle preukážete, že ste silným vodcom.
