Byť schopný hovoriť viac ako jedným jazykom na pracovisku poskytuje výhodu, že umožňuje komunikovať s viacerými ľuďmi. To je veľký dôvod, prečo si zamestnávatelia zvolia zamestnať ľudí, ktorí majú zručnosti v španielčine, čínštine, francúzštine alebo ľubovoľnom množstve iných jazykov - ale to nie je jediný dôvod, prečo sú bilingvní ľudia viac žiaduce. Vaše jazykové zručnosti vám aj vášmu zamestnávateľovi poskytujú rad ďalších výhod.
$config[code] not foundMiesta, kde je to potrebné
Možno najzrejmejšie pracovné miesta, pre ktoré je prospešné byť dvojjazyčné, sú práca ako prekladatelia alebo tlmočníci alebo pracovné miesta ako učitelia jazykov. Tieto dvojjazyčné zručnosti sa však môžu vzťahovať na takmer akúkoľvek prácu. Zoberme si novinárov, ktorí zhromažďujú informácie o zločine v prevažne hispánskom susedstve, alebo o učiteľke škôlky so študentom, ktorého rodičia nehovoria po anglicky. Tiež si predstavte výkonného riaditeľa, ktorý podniká medzinárodne, obchodník s rôznou klientelou alebo letuška, ktorej práca ju spája s ľuďmi z celého sveta. Byť dvojjazyčnými môže byť tiež vhodný pre call centrá a takmer pre akékoľvek maloobchodné zariadenia. Stručne povedané, tam je takmer žiadna práca, v ktorej by niektoré znalosti iných jazykov nebudú prínosom.
Viac peňazí vo vrecku
Viete, kde by ste mohli tieto zručnosti použiť, ale pozrite sa, prečo je dvojjazyčné pre vás dobré ako pracovníčka. Najväčší prínos: pravdepodobne budete platiť viac. Byť schopný hovoriť iným jazykom je zručnosť a čím viac zručností privediete do zamestnania, tým viac budete pravdepodobne zaplatiť. Je ťažké vyčísliť oveľa viac, koľko budete platiť, ale v prieskume v roku 2002, ktorý vedú výskumní pracovníci Stanfordskej univerzity, manažéri z telefónnych spoločností, vrátane Sprint, AT & T a MCI, potvrdili, že dvojjazyční pracovníci dostanú viac za svoju prácu.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingHlbšie porozumenie
Ak ste v práci, ktorá vyžaduje, aby ste komunikovali s ľuďmi rôznych kultúr alebo obchodovali s klientmi z iných krajín, môže byť dvojjazyčným aj veľkým prínosom. Nielen, že budete môcť komunikovať s viacerými ľuďmi na celom svete, ale budete mať aj väčšiu kultúrnu spôsobilosť - čo znamená hlbšie pochopenie kultúrnych rozdielov a ako tieto rozdiely môžu ovplyvniť spôsob, akým podniká osoba alebo koná určitú situáciu. Vedieť, ako sa správať v určitej situácii, pomôže podnikom dosiahnuť predaj alebo vyhladiť ťažkú situáciu. Zamestnávatelia, ktorí potrebujú dvojjazyčných pracovníkov, vedia, že dvojjazyčné je jazyková zručnosť, ale štúdium ďalšieho jazyka znamená, že budete mať aj určité vedomosti o kultúre.
Sila mozgu
Niektoré pracovné pozície vyžadujú väčšiu mozgovú silu ako iné, ale celkovo je dvojjazyčné kognitívne výhody, ktoré vám môžu pomôcť dosiahnuť viac na pracovisku. Podľa Centra pre aplikovanú lingvistiku ľudia, ktorí sú dvojjazyční, majú tendenciu prekonávať ich jednojazyčných rovesníkov v testoch inteligencie. Navyše, dvojjazyční ľudia majú tendenciu byť viac oboznámení s riešením problémov a celkovo tvoriví. To môže byť spôsobené schopnosťou mozgu presúvať sa medzi jedným jazykom a druhým, čím sa zvýši intelektuálna flexibilita.
