Ako rozhovor pre výrobnú prácu

Obsah:

Anonim

Ako rozhovor pre výrobnú prácu. Blahoželáme vám k nadchádzajúcemu rozhovoru pre výrobnú prácu! Rozhovor je vaša príležitosť ukázať, prečo ste najlepší kandidát na prácu. Je to tiež ideálny čas na to, aby ste mohli vyhodnotiť, že práca je pre vás. Získanie času na prípravu vám môže pomôcť mať úspešný rozhovor.

Poznajte svoje vlastné skúsenosti. Je ťažké vedieť, na čo sa tazateľ pýta. Typický pracovný pohovor na výrobu sa však zameriava na predchádzajúce povinnosti, zručnosti a úspechy. Skontrolujte históriu svojich prác a vezmite si na vedomie tie veci, ktoré vás vyzdvihnú ako dobrého zamestnanca.

$config[code] not found

Získajte informácie o práci a spoločnosti. Mnohí tazatelia poskytujú prehľad o práci, ale ak máte na konci pohovoru ešte otázky, opýtajte sa. Niektoré z kľúčových vecí, ktoré možno budete chcieť vedieť, sú harmonogram práce, miera platenia, výhody, oblečenie, školenia a príležitosti na rast.

Šaty na úspech. Vzhľadom na to, že denný oblečovací kód pre výrobné práce je zvyčajne príležitostný, oblečenie v rozhovore nemusí byť formálne ako kancelárska práca. Každá spoločnosť má iné očakávania. Bezpečný prístup má ísť s bežnými nohavičkami a jednoduchým tričkom s rukávmi (ženy môžu nosiť nohavice alebo sukňu). Snažte sa zostať ďaleko od nádrží, tričká s prepracovanými vzormi alebo slovami, roztrhané džínsy, žabky a klobúky.

Dajte si čas na rozhovor. Pridajte dodatočný čas na neočakávané udalosti, ako je napríklad dopravná zápcha. Pred odchodom z domu vyhľadajte adresu firmy na mape, aby ste vedeli, ako sa tam dostať. Pridajte s vami telefónne číslo v prípade oneskorenia. Je lepšie zavolať a povedať, že ste za nehodou prišiel neskoro a že ste sa neskoro objavili.

Tip

Urobte dobrý prvý dojem nosením vhodného odevu na výrobný rozhovor. Pri odpovediach na otázky položte konkrétne príklady. Relaxujte a buďte sami.

Výstraha

Nenechajte sa pozrieť na rozhovor. Neposkytujte nepravdivé informácie. Snažte sa povedať negatívne veci o predchádzajúcich zamestnávateľoch.