Nápady týždňa ducha pre prácu

Obsah:

Anonim

Týždňový týždeň môže byť príležitosťou na zábavu a nechajte personál oblečený v podivných kostýmoch - ale môžete ho použiť aj na podporu priateľskej súťaže na pracovisku. Uvoľnenie práce v práci nie je len zábava; môže to byť tiež dobrá vec pre fungovanie podniku. V štúdii publikovanej Pennskou štátnou univerzitou to výskumníci zistili zábava na pracovisku zvyšuje zadržiavanie zamestnancov a môže zvýšiť predaj - najmä medzi staršími pracovníkmi. Na druhej strane, zábava podporovaná manažérom môže tiež znižovať produktivitu - a preto je pri plánovaní aktivít "týždeň duchov" výzvou plánovanie činností, ktoré sú zábavné, ale tiež podporujú efektívnosť.

$config[code] not found

Predajné súťaže

Povzbudzujte svojich zamestnancov, aby si navzájom súťažili viesť súťaž o produktivitu. V prípade predajných zamestnancov by to mohlo jednoducho zahŕňať počítanie počtu predajov, ktoré robia, a zverejnenie výsledkov na tabuľke v miestnosti na oddych. V prípade zamestnancov služieb zákazníkom môžete počítať počet uskutočnených hovorov. Ak máte zamestnancov s mnohými rôznymi typmi pracovných miest, môžete tiež udeliť body za vykonanie iných pozitívnych úkonov, ktoré chcete v kancelárii povzbudiť, ako napr. Súťaž "najprísnejšieho stola". Prirodzene by mala byť aj cena, ktorú zamestnanci skutočne chcú vyhrať.

Potravinové súťaže

Mať nejaký druh potluck povzbudiť zamestnancov, aby zostali v práci dlhšie, pretože nebudú musieť opustiť kanceláriu, aby sa obesili. Ak chcete urobiť ešte zábavnejšie a povzbudiť nejakú zábavnú súťaž, urobte z nej tematický obed a nechajte každého hlasovať o svojich obľúbených. Držte napríklad kastrólovú súťaž alebo chili cook-off, a ako vždy, udeľte niekomu cenu za víťazstvo.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

Kravata a šatka Swap

Väčšina ľudí má vo svojich šatách ošúchanú kravatu alebo šálku, ktorú nikdy nenosia. Namiesto toho, aby to nechalo zanechať tam, organizujte na pracovisku ošklivý kravaty a šatku. Všetci nosia ten najhorší kravatu alebo šál, ktorý musia v ten deň pracovať, a spolupracovníci môžu požiadať, aby ste im dali svoju kravatu alebo šatku výmenou za ich. to je dobrá výhovorka pre ľudí, aby sa zbavili väzieb alebo šiat, ktoré nikdy nemajú - a dokonca aj pre ženy, aby sa zbavili väzieb, ktoré si želali, aby ich manželia nemali, navrhuje Paul McGhee, PhD z webovej stránky Smiech Remedy.

Súťaž dizajnu tričiek

Máte každý oddelenie vo svojej kancelárii navrhnúť tričko, ktoré dokáže, čo toto oddelenie robí, ako zamestnanci oddelenia vidia svoje oddelenie alebo čo si želajú. Získajte tričko každého oddelenia, ktoré je pre nich vytlačené, a nechajte ich nosiť každý deň v ten istý deň. To môže povzbudiť vašich zamestnancov, aby sa stali kreatívnymi a mohli vám dať dobré pohľad na to, ako ľudia vidia svoje oddelenie alebo ich organizáciu, navrhuje obchodná rečníka Barbara Glanzová.