Popisy kariéry podnikateľov

Obsah:

Anonim

Ak ste zachytili podnikateľskú chybu, majte na pamäti, že existujú odmeny aj výzvy spojené s založením vlastného podnikania. Podnikatelia často pracujú dlhé hodiny na to, aby mohli stavať ich na úspešné podnikanie. Musia mať aj vytrvalosť, aby počasie búrky riešili rôzne problémy, vrátane nedostatku financií, zamestnancov a zdrojov. Mnoho podnikateľských profesionálov hľadá podnikanie za príležitosť stať sa nezávislým a presadzovať svoje vlastné vášne.

$config[code] not found

Druhy podnikateľov

Podľa "správy USA a svetovej správy" existujú rôzne typy podnikateľských ciest. Ako samostatne zárobkovo činná osoba začnete podnikanie na základe vašich schopností a vášne. Ste tiež zodpovední za riadenie vašej firmy. Ako vlastník malej firmy predávate produkty alebo služby verejnosti. Tieto typy firiem majú tendenciu orientovať sa na služby, ako napríklad maloobchod alebo franchisingové obchody. Mnoho profesionálov, ktorí vyberajú túto podnikateľskú cestu, nechcú stavať impérium. Snažia sa mať vlastnú nezávislosť a flexibilitu ako majiteľ firmy. Podnikatelia začínajúci podnikanie vyvíjajú naraz jeden alebo viacero podnikov. Zatiaľ čo slúžia ako zakladateľ podniku, prenajímajú generálneho riaditeľa a ďalších zamestnancov, ktorí riadia každodenné operácie.

zodpovednosť

Podnikatelia sú zodpovední za plánovanie a riadenie prevádzky spoločnosti. Vytvárajú tiež politiky, stanovujú ciele a stretávajú sa s potenciálnymi investormi a klientmi. Podnikatelia, ktorí sa podieľajú na každodenných úlohách, tiež zamestnávajú pracovníkov a pripravujú pracovné plány. Môžu tiež dohliadať na všetky činnosti súvisiace s produktmi a službami spoločnosti vrátane marketingu, distribúcie a predaja. Podnikatelia revidujú účtovné závierky, aby zistili spôsoby, ako zvýšiť zisky a znížiť náklady. Sú tiež zodpovední za určenie budúceho smerovania spoločnosti.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

vzdelanie

Hoci neexistujú žiadne vzdelávacie požiadavky pre podnikateľov, US Bureau of Labor Statistics uvádza, že špičkoví riaditelia majú bakalárske alebo magisterské štúdium v ​​obchodnej správe alebo v oblasti súvisiacej s ich kariérou. Majiteľ obchodu s odevami môže napríklad absolvovať titul v módnom dizajne na vysokej škole alebo odbornej škole. Niektorí podnikatelia tiež absolvujú školenie vo svojej profesii prostredníctvom stáží a odbornej prípravy na pracovisku v iných spoločnostiach.

zručností

Podnikatelia musia mať dobré zručnosti v oblasti vedenia a riadenia času. Tiež by mali byť pohodlné rozvíjať inovatívne podnikateľské nápady. Podnikatelia by mali mať dobré rozhodovacie schopnosti, najmä pri riešení problémov so zamestnancami a riadení podniku. Keďže podnikatelia komunikujú s rôznymi skupinami ľudí vrátane zamestnancov, investorov, klientov a zákazníkov, musia mať dobré komunikačné schopnosti. Mali by tiež byť pohodlné stretávanie sa s ľuďmi a vytváranie vzťahov s potenciálnymi investormi, ktorí majú záujem financovať svoju spoločnosť.

2016 Informácie o platoch pre najvyšších riadiacich pracovníkov

Najvyšší predstavitelia získali mediálny ročný plat vo výške 109 140 USD v roku 2016, podľa amerického úradu štatistiky práce. Na najnižšej úrovni dosiahli vrcholoví riadiaci pracovníci 25-percentný plat vo výške 70 800 USD, čo znamená, že 75% získalo viac ako táto suma. Plat 75. percentilu je 165.620 dolárov, čo znamená, že 25% zarobí viac. V roku 2016 bolo v USA zamestnaných ako vedúci pracovníci 2 572 000 ľudí.