Z pohľadu zamestnávateľa
Odporúčaný list s vašou žiadosťou o zamestnanie je zasvätený tip pre potenciálneho zamestnávateľa. Samozrejme, vaša žiadosť a životopis hovoria, že ste kompetentní, ale informácie priamo od minulého zamestnávateľa alebo profesora robia vašu kvalifikáciu na papieri uveriteľnou. Pre posilnenie dôvery jednoducho nie je nič lepšie, ako osobný názor človeka, ktorý je v komunite. Najlepšia vec, pokiaľ ide o odporúčací list, je to, že to všetko kladie na vašich potenciálnych zamestnávateľov prstov a prináša vám zážitok medzi ostatnými uchádzačmi o zamestnanie.
$config[code] not foundList vytvára vašu dôveryhodnosť
Dôkazom o pracovných skúsenostiach, úspechoch a zručnostiach je to, čo zamestnávateľ hľadá v odporúčacom liste. Váš list je však aj vašou šancou poskytnúť podrobnejšie informácie, ktoré nie sú na vašom životopise. Keď je váš list prispôsobený konkrétnej pozícii, o ktorú žiadate, zamestnávateľ vie, že ste o práci vážne. Môžete to dosiahnuť tak, že informujete svojho spisovateľa písmen o konkrétnych bodoch, ktoré potrebujete na to, aby ste sa mohli zaoberať.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingDôvera vášho potenciálneho zamestnávateľa je zvýšená
Čítanie toho, ako vás hodnotí predchádzajúci zamestnávateľ, profesor alebo iná autorita, vytvára nehmotnú auru kompetencie okolo vášho obrazu, ktorý váš budúci zamestnávateľ formuluje. Pre zamestnávateľa to eliminuje niektoré úzkosti, pokiaľ ide o výber nájmu. Samozrejme, dobrý pocit vášho listu by mal byť podporovaný pravdou. Vyrovnanie a preháňanie nemajú miesto v odporúčacom liste. Použitie pozitívnych slov a fráz je dobrý nápad.
Vaša žiadosť je ľahšie vyhodnotiť
Kontrola odkazov je dobrá a niektorí zamestnávatelia to len dávajú pozornosť. Alebo to môžu úplne preskočiť. Váš list úplne odstraňuje zaťaženie pohovoru. Namiesto toho informácie okamžite k dispozícii. A je to komplexné, pretože je napísané, keď má vaša referencia čas na vytvorenie svojich myšlienok a fakty sú v jeho mysli čerstvé. S ohľadom na túto skutočnosť dajte svojmu spisovateľovi listu tri až päť týždňov, kým napíše Váš odporúčací list. Sledujte týždenne spýtajte sa na pokrok. Ponuku pomôcť ľubovoľnému spôsobu, akým môžete, napríklad písaním listu sami alebo písaním tretej strany.
Písanie vlastného odporúčacieho listu vám dáva kontrolu
Často bývalí zamestnávatelia sú príliš zaneprázdnení, aby napísali dobrý list v čase, ktorý ponúkate. V tomto prípade nie je nezvyčajné, aby vás požiadali o zostavenie listu podľa vašich požiadaviek a predložte ho na podpis. To vám dáva príležitosť prispôsobiť váš list vašim žiadostiam o zamestnanie a zdôrazniť úspechy, zručnosti a pracovné návyky, ktoré si myslíte, že sú pre vášho nového zamestnávateľa najcennejšie.
Získate výhodu nad ostatnými uchádzačmi o zamestnanie
V mnohých prípadoch ostatní uchádzači o zamestnanie nepredloží odporúčací list. Vzhľadom na to, že dobré odporúčanie pomáha kompenzovať menej rokov skúseností alebo menej formálne vzdelávanie, môžete sa dostať pred balíček len kvôli vášmu listu. Platí to najmä vtedy, ak váš odporúčací list zdôrazňuje silnú pracovnú etiku a dobrú povahu.
