Keď potenciálny zamestnávateľ požiada o riešenie vašich úspechov, kvalifikácií alebo toho, ako sa hodíte do spoločnosti v sprievodnom liste, odpoveď je pomerne jednoduchá. Ale keď je požiadaný o požadovaný plat, mnohí ľudia nevedia, odkiaľ začať. Možno sa budete báť požiadať o príliš málo a nakoniec nebudete robiť dostatok, ani sa nebudete pýtať príliš veľa a stratíte prácu niekomu, kto je ochotný pracovať menej. Vyhnite sa týmto strachom tým, že objavíte, kedy a ako si poznačiť platové požiadavky vo vašom ďalšom sprievodnom liste.
$config[code] not foundKedy diskutovať plat
Niektoré spoločnosti požadujú platový list - list, v ktorom uvádzajú, koľko by ste chceli urobiť - alebo môžu požiadať len o tretiu vec v sprievodnom liste, v ktorom uvádzajú, koľko si dúfate, že zarobíte. V týchto prípadoch je vhodné zaznamenať požadovaný plat. Ak zamestnávateľ výslovne nepožiadal o to, aby ste uviedli plat, nezakladajte ho na sprievodnom liste, odporúča Úrad pre kariéru na Columbia University Teachers College. Čakajte na osobnú diskusiu o platu počas pohovoru alebo keď vám bude ponúknutá práca a poskytnete vám lepšiu možnosť rokovať.
výskum
Ak poznáte niekoho v tomto odvetví, požiadajte o radu o rozsahu platu pre prácu, na ktorú žiadate. Vyhľadať webové stránky, ako napríklad Úrad pre štatistiku práce USA alebo Úrad pre sčítanie ľudu USA, aby zistili štatistiky o tom, koľko jednotlivca s vašou úrovňou skúseností a vzdelania zvyčajne robí prácu. Faktor v geografii - práca v New Yorku môže platiť vyššie ako práca v Alabame kvôli vyšším životným nákladom v meste.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingPoskytnite rozsah
Akonáhle určíte typický plat pre danú pozíciu, určíte radšej ako poskytnúť pevné číslo. Napríklad, ak si prajete urobiť 11 dolárov za hodinu, požiadajte o 10 až 13 dolárov, aby ste poskytli priestor na vyjednávanie. Nebojte sa požiadať o plat, ktorý je na vyššom konci, pokiaľ sa zdá byť primerané na základe vášho výskumu. Požiadanie o príliš nízke platy môže zamestnávateľovi naznačiť, že nie ste oboznámení s odvetvím a koľko práce zvyčajne platí.
Pracujte v ňom
Začnite svoj sprievodný list podrobne popísať svoj záujem o prácu, svoje skúsenosti a to, čo prinesiete na pozíciu. Nepokládejte svoje platové požiadavky do prvých pár odsekov svojho sprievodného listu, pretože zatieňuje vaše skúsenosti a schopnosti. Poskytnite svoje platové požiadavky v poslednom odseku a uistite sa, že zamestnávateľovi zopakujete skúsenosti, ktoré ste získali a potenciálny prínos, ktorý prinesiete spoločnosti. Uveďte, že platový rozsah nie je nastavený na kameň tým, že im povediete, že váš požadovaný plat je "flexibilný" alebo "dohodnuteľný".
