V dnešnom pracovnom svete sú zamestnanci vyzvaní, aby vyvážili svoj osobný život a požiadavky svojho pracoviska. Jedným spôsobom môžu pracovníci prevziať kontrolu nad tým, kde, kedy a ako pracujú, je napísať a predložiť návrh projektu o rovnováhe medzi pracovným a súkromným životom svojmu nadriadenému alebo manažérovi. Návrh vyžaduje praktické detaily, ktoré ukazujú manažérom, ako zamestnanci vykonajú štúdiu uskutočniteľnosti programu vyváženia pracovného a súkromného života a vysvetlia, ako bude ich práca vykonaná počas stanoveného časového obdobia.
$config[code] not foundVykonávať výskum. Pozrite sa na negatívne aspekty nerovnováhy v živote zamestnancov a na výhody rovnováhy medzi pracovným a súkromným životom. Využite tieto zistenia neskôr vo svojom návrhu, aby ste podporili vašu požiadavku, že program na vyváženie pracovného a súkromného života bude pre spoločnosť prínosom.
Začnite svoj návrh s krátkym úvodom do konceptu programu pre zosúladenie pracovného a súkromného života. Požiadajte o vykonanie štúdie uskutočniteľnosti.
Uveďte potrebu a možný prínos programu pre vyváženie pracovného a súkromného života vo vašej spoločnosti. Dajte mu meno, ktoré je jednoduché a opisné. Jasne zhrňte svoje ciele, aktivity, plán a súvisiace náklady.
Poskytnite výsledky výskumu. Ukážte výhody rozdelenia dňa na tretiny: práca, hranie a spánok. Vysvetlite negatívny vplyv preťaženia, ako sú zdravotné problémy, letargia, absentérstvo a znížená produktivita.
Uveďte výhody programu pracovnej bilancie. Ukážte, že to prinesie zdravšie a šťastnejšie zamestnancov. Uveďte konkrétne výsledky, ako je zvýšená produktivita, znížená absencia, dlhšie pobyty v spoločnosti a schopnosť prilákať najlepších kandidátov do práce.
Poskytnite informácie o vašom vzdelaní a skúsenostiach z oblasti priemyslu. Vysvetlite, ako vás kvalifikuje na vykonanie štúdie uskutočniteľnosti. Pridajte ďalšie relevantné informácie, ako sú vaše pozorovania v práci a spätná väzba, ktorú ste dostali od ostatných zamestnancov o ich osobných potrebách a stresu na vašom pracovisku.
Vytvorte časový harmonogram pre správu o uskutočniteľnosti. Uveďte dátumy termínu pre výskum, súvisiace prehľady korešpondencie, rozhovory a písanie, dokončenie a doručenie návrhov. Uveďte požadovaný čas práce a súvisiace náklady.
Ponechajte priestor manažmentu na pripomienkovanie a označte jeho schválenie alebo zamietnutie návrhu programu pre zosúladenie pracovného a súkromného života.
Tip
Pri predkladaní svojho návrhu sa zamerajte na to, aby ste ho ponúkli ako obchodnú stratégiu a nie načrtli vaše osobné potreby. Uveďte iba osobné údaje, ktoré sú potrebné pre návrh.
