Mladý muž alebo žena na strednej škole, ktorá nedávno absolvovala strednú školu, na vysokej škole alebo nedávno absolvovala vysokú školu, sa považuje za prvého zamestnanca, ak nikdy predtým nezdržal prácu. Vytvorenie životopisu, keď ste prvý pracovník, môže byť ťažké. Máte zručnosti, vzdelanie a talent, ale žiadnu pracovnú históriu. Každý zamestnávateľ vie, že hľadáte svoju prvú skutočnú prácu. Aj oni tam boli naraz. Tu je niekoľko usmernení, ktoré môžete sledovať, aby potenciálni zamestnávatelia pozreli váš životopis v pozitívnom svetle.
$config[code] not foundZamyslite sa a buďte čestní
Buďte úplne úprimní vo svojom životopise, ale to neznamená, že musíte byť zdĺhavý a neskúsený. Napríklad zvážte typy skúseností, ktoré môžete vymenovať, ktoré neboli nevyhnutne "skutočné pracovné miesta": "Odstrihnite trávnik na 13 domov, tiež raknite listy a pomôžte pri výsadbe a opadaní kvetinových záhonov"; "Poskytované služby starostlivosti o deti pre 12 rodín"; "Pracoval na plný úväzok počas leto poskytovania starostlivosti o dieťa. Dokončené kurzy prvej pomoci a CPR okrem kurzu opatrovníka."
Uveďte zoznam tried, ktoré ste absolvovali na strednej škole alebo v škole, ktoré súvisia s pozíciou, pre ktorú žiadate. Zdôraznite svoje známky, špeciálne projekty, ktoré ste dokončili, a akékoľvek odporúčania, ktoré ste dostali. Napríklad: "Dokončili triedy Allied Health a získali certifikáciu Certified Nursing Assistant"; "Prijal ocenenie za vynikajúcu kvalitu starostlivosti o zákazníka počas týždenného stáže."
Pridajte svoju dobrovoľnícku skúsenosť: kde ste sa dobrovoľne podarili, ako dlho a plníte svoje povinnosti. Uveďte všetky možnosti dobrovoľníkov, ktoré ste mali, bez ohľadu na to, či sú veľké alebo malé. Rozmanitosť vašich dobrovoľníckych skúseností bude prínosom pri preukazovaní vašej schopnosti byť flexibilný a tímový hráč. Zahrňte akékoľvek dobrovoľnícke pozície, ak by ste mali miesto na bohoslužbe. Dobrovoľnícke schopnosti sú často veľmi obchodovateľné a prejavujú ochotu pracovať a byť nezištní. Uveďte mimoškolské aktivity, s ktorými ste sa zúčastnili na škole, študentskej rade, diskusnom klube, francúzskom klube, dráme alebo novinách, aby ste preukázali svoje schopnosti, schopnosti a talent. Účasť na takýchto aktivitách naznačuje snahu a ambície. Mať dlhý zoznam pracovných poznatkov môže pracovať proti osobe - napríklad ak dlhodobo nedokáže udržať si prácu. Avšak, mať pevný zoznam dobrovoľníkov, mimoškolskej a akademickej skúsenosti môže urobiť svet pre vás rozdiel.Tip