Marketingové pozície si vyžadujú kombináciu komunikačných zručností, kreativity, kritického myslenia a organizácie. Pri žiadosti o marketingovú pozíciu, či už ide o vstupnú úroveň alebo SOT, musíte preukázať, že pracujete na vysokej úrovni v každej z týchto kategórií. Čím viac vyčnievate z dlhého zoznamu priamych kandidátov, tým viac vytvárate prítomnosť v mysli vášho rozhovoru.
$config[code] not foundPoznaj cieľový trh
Obchodníci musia byť pripravený každý deň zaútočiť na trh, pretože sa týka konkrétneho odvetvia alebo cieľového segmentu. Pripravenosť je veľkou časťou pracovného pohovoru a mali by ste svojmu tazateľovi jasne povedať, že chápete cieľ a ako ho dosiahnuť. Napríklad, je pekné spomenúť fakty o podnikaní vášho potenciálneho zamestnávateľa, ale je lepšie poskytnúť nejakú analýzu jeho súčasných marketingových kampaní a ako vás pozitívne ovplyvňujú. Okrem toho, výskumné pozadie, ako sú pôvod spoločnosti a jej pohyb v posledných rokoch. Určite, kde spoločnosť smeruje, a akú úlohu zohráva jej marketing pri získavaní tam.
Ukážte svoje zručnosti
Mnoho marketingových profesionálov má portfólio, ktoré s nimi prichádza spolu kdekoľvek. Zbierka sa zvyčajne skladá z minulých úspechov; ocenenia získané ako uznanie vašej práce; a vysoko kvalitné impaktné časti webových alebo tlačových marketingových iniciatív. Je určená na zobrazenie schopnosti tvorivého myslenia a ukážte tazateľovi, ako si myslíte a prečo, pričom zdôrazňujete pozitívne výsledky vášho úsilia pre iné spoločnosti. Ak máte kúsky, ktoré priamo súvisia s potenciálnym zamestnávateľom, je to skvelé. Ak nie, rozmiestnite hmatateľné spojenie, ktoré ukazuje, ako presuniete svoje zručnosti na novú výzvu.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingVytvorte rozteč
Rozhovor je ideálny čas, aby ste preukázali svoju schopnosť vynútiť predajom sami. Ak sa kandidát nemôže sama predávať, je pravdepodobné, že nebude schopná uvádzať predmetnú spoločnosť alebo službu na trh. Marketing sám vyžaduje dôveru vo vaše schopnosti a schopnosť čítať a reagovať na tazateľa. Poznanie vášho publika je kľúčom k celému úspešnému marketingu a nie je to iné, pokiaľ ide o vaše pracovné pohovory. Sonda trochu s niekoľkými otázkami, vezmite do svojho okolia a hrať sa k davu. Ak sa vám podarí doručiť správu, ktorú hľadajú tazatelia, máte dlhú cestu k hákaniu spotrebiteľa a k predaju.
Nové nápady
Použite svoj čas rozhovoru na to, aby ste odhalili spôsoby, ktorými by ste mohli pomôcť zlepšiť aktuálnu správu alebo vytvoriť takú, ktorá by riešila nedostatky v marketingovom úsilí spoločnosti. Urobte svoje návrhy citlivým a pozitívnym spôsobom, pretože nechcete kritizovať marketingového riaditeľa za prácu, ktorú oddeľuje jej oddelenie. Napríklad, namiesto toho, aby ste uviedli, že súčasná propagácia chýba známka so spotrebiteľom vysokoškolského veku, skúste povedať, že ste skúmali prístup, o ktorom si myslíte, že môže zaplatiť určité dividendy za spoločnosť ako doplnok k akýmkoľvek existujúcim kampaniam. Chcete sa stať priateľmi a ukázať svoju schopnosť neprivádzať a vytvárať konflikty.
Uveďte svoje skúsenosti
Ak žiadate o marketingovú pozíciu a pochádza z zdanlivo nesúvisiaceho prostredia, použite rozhovor, aby ste ukázali, ako boli vaše minulé skúsenosti založené na marketingu. Povedzme, že ste pracovali v oblasti maloobchodu už roky a chcete prepínať na marketingovú pozíciu. Vyhodnoťte svoje skúsenosti a preformátujte svoje popisy tak, aby sa zvýraznila akákoľvek úloha, ktorú ste hrali v propagácii. Napríklad hrať svoju účasť na merchandisingu, maloobchodnom rozložení podlahy, propagácii zákazníkov a interakcii s dodávateľmi. Tieto zručnosti sú všetky platné a užitočné časti marketingovej hry. Dobre zaokrúhľujúca sa žiadateľka, ktorá vie, ako jej vlastné zručnosti súvisia s marketingom, môže otvoriť oči tazateľovi, ktorý inak môže prísť o spojenie.
