Ako komunikovať so zlým šéfom

Obsah:

Anonim

Zlý šéf má potenciál, aby váš pracovný život bol nešťastný. Či už je to nedostatok komunikácie, zjavná favorizácia, neúplné smernice alebo iné slabé manažérske zručnosti, práca pre neprofesionálneho manažéra prináša mnohé výzvy. Hľadajte spôsoby, ako účinne komunikovať so zlým šéfom, aby ste sa pokryli sami v prípade, že spochybňuje problémy na pracovisku alebo sa pokúša obviňovať vás za svoje zlé problémy s výkonom.

$config[code] not found

Posúďte predvoľby komunikácie

Dokonca aj špatní šéfovia preferujú spôsob komunikácie s podriadenými. Váš šéf môže uprednostňovať priame osobné rozhovory cez telefónne hovory alebo e-maily alebo textové správy cez videokonferencie. Pokúste sa prispôsobiť a rešpektovať preferované spôsoby komunikácie vášho šéfa ako spôsob, ako podporiť dobrú vôľu a uľahčiť efektívnu komunikáciu.

Zálohujte komunikáciu

Chráňte sa tým, že zálohujete všetku dôležitú komunikáciu so sledovateľným formátom. Napríklad, ak váš šéf pravidelne vydáva smernice osobne a neskôr tvrdí, že vám povedal niečo úplne iné, nastaví pódium na všetky druhy problémov. Overte si slovné konverzácie s následným e-mailom, aby ste upevnili smernice. Napríklad "Ak chcete overiť našu konverzáciu od dnešného rána, vyplním vám úvodný účet Jones do štvrtka ráno a dáte mi spätnú väzbu do piatku popoludní. Posledný pondelok budem mať pripravený na prezentáciu: "Použite funkciu potvrdenia o vrátení platby na svojom e-maile, aby váš šéf musel potvrdiť čítanie vašej komunikácie. Ak sú vôbec nejaké spory, máte k dispozícii časové a dátumové overenie vo vašom vlastníctve.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

Použite reťazec príkazov

Práca so špatným šéfom nepretržite predstavuje viac problémov než tých, ktoré súvisia s komunikáciou. Ak váš šéf má nespočetné množstvo problémov, ktoré sťažujú dokončenie vašej práce alebo vplyv na produktivitu alebo morálku, zvážte, či sa vaše obavy dotknú reťazca velenia. Nahláste prípady nesprávneho správania a dohodnite si schôdzku, aby ste mohli hovoriť s vedúcim svojho šéfa v súkromí. Vysvetlite negatívny vplyv, ktorý má šéf na vaše oddelenie a na vaše osobné úsilie.

Hľadajte novú prácu

Ak nie ste spokojný so spätnou väzbou, ktorú dostanete od vedúceho svojho šéfa, môžete sa nakoniec rozhodnúť, že je lepšie, aby vaša kariéra hľadala zamestnanie inde. Práca so zlým šéfom sťažuje rozvíjanie vlastnej kariéry, nastavenie dosiahnuteľných cieľov a inak súčasť dynamického prostredia tímu. Nesprávny šéf môže vlastne sabotovať vašu kariéru a držať vás späť, takže ak sa nemôže podniknúť kroky na presun vnútropodnikov alebo inak prekonať komunikačné prekážky, ktoré váš zlý šéf umiestni do vašej cesty, prach z vášho životopisu a hľadať iné príležitosti.