Vládni zamestnanci sú pravidelne vyškolení v ich povinnostiach a povinnostiach. Aj keď sa prístup môže líšiť podľa agentúry alebo vládnej úrovne, všeobecné požiadavky majú tendenciu byť bežné medzi všetkými oddeleniami bez ohľadu na programové poslanie. Tieto povinnosti a zodpovednosti sú rozhodujúcimi prvkami organizačnej konzistencie, ktorú očakáva každý zamestnanec.
Všeobecné povinnosti a požiadavky: Osobné povinnosti
Od každého vládneho zamestnanca sa očakáva, že zachová čestnosť, integritu a nestrannosť programov. Najmä posledný prvok môže byť ťažší problém na vyšších úrovniach kvôli vplyvu politiky. Všetci vládni zamestnanci sú však stále povinní udržiavať pravdivú činnosť v rámci svojej konkrétnej funkcie.
$config[code] not foundDodržiavanie všetkých zákonov a pravidiel týkajúcich sa agentúry sa očakáva tiež. Od zamestnancov sa neočakáva, že budú vykonávať úkony, ktoré sú podľa federálneho alebo štátneho práva nezákonné, ale sú najaté na vykonávanie zákonných funkcií podľa pokynov.
Každý zamestnanec je osobne zodpovedný na hlásenie podozrivých činov alebo správania, ktoré by mohli alebo môžu porušiť zákon alebo predpis. Rôzne federálne a štátne zákony tiež vyžadujú, aby zamestnanci sprístupnili takéto správy dozorným agentúram, ako sú generálne riaditeľstvá inšpektorov.
Všeobecné povinnosti a požiadavky: Širšie obmedzenia
Pokiaľ nie je povolené inak, štátni zamestnanci vo všeobecnosti nemajú povolené vykonávať zbrane na vládne úrady, najmä strelné zbrane.
Existuje tiež spoločné etické očakávanie, že zamestnanci sa vyhýbajú a nezapájajú sa do podvodu alebo zneužívania vládnych programov, trestnej činnosti alebo zločinnosti vo svojom osobnom živote. Ak sa objaví, mnohé pravidlá povoľujú znižovanie alebo ukončenie zamestnancov z organizácie.
Od zamestnancov sa očakáva, že budú spolupracovať navzájom. Mnohé politiky na všetkých úrovniach agentúry zakazujú obťažovanie, sexuálne obťažovanie, korupciu a porušovanie spoločnej personálnej politiky.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingŠpecifické funkcie a povinnosti: Fiskálne
Niektoré vládne funkcie majú vyššiu prahovú hodnotu kvôli dôležitosti činnosti. Napríklad fiduciárna povinnosť fiškálnych úradníkov vytvára vyššiu úroveň zodpovednosti za ochranu finančných prostriedkov a majetku vládneho úradu pred zbytočnou stratou a za to, aby sa majetok použil na správny účel. Táto úloha zahŕňa problémy súvisiace s dohľadom a oznamovaním, ktoré sa vyskytujú pri tvorbe rozpočtu, účtovníctve, obstarávaní a uzatváraní zmlúv.
Manažéri tiež nesú väčšiu zodpovednosť so zodpovednosťou za riadenie svojich zamestnancov a zodpovedajú za ich činnosť a výstup. Očakáva sa, že budú každodenným kontrolným bodom pre vedenie a pravidelné vykonávanie širokej politiky.
Špecifické funkcie a povinnosti: Vyšetrovanie
Pri odpovedaní na audity alebo miesta vyšetrovania je dočasná povinnosť zamestnancov odpovedať na vyšetrovateľa pravdivo. Často môže táto povinnosť vyžadovať, aby štátny zamestnanec odpovedal na osobitnú agentúru pre dohľad mimo bezprostredného zamestnávateľa. Rôzne pravidlá vyžadujú od zamestnancov, aby sa takéto vyšetrovania neodolajú a namiesto toho pomáhajú vyšetrovateľom nájsť materiály, ktoré hľadajú. Existujú právne ochrany pre zamestnancov, pokiaľ ide o sebaobvinenia, ale vykonávanie týchto ochranných opatrení môže niekedy vystaviť nespolupracujúceho zamestnanca administratívnej disciplíne alebo ukončeniu za to, že je podriadený pod vedením.
Zamestnanecké povinnosti vlády chrániť systém
Zamestnanci vlády sú dodržiavaní špecifikovaných štandardov, ktoré sú bežné vo všetkých vládnych agentúrach bez ohľadu na úroveň vlády. Toto očakávanie dobrého správania a spolupráce je rozhodujúce pre ochranu agentúry a vládnych daňových poplatníkov, ktoré sa používajú na operácie. Nedodržiavanie takýchto povinností a zodpovedností zasahuje do organizačnej funkcie agentúr a ak sa zistí, že príslušný zamestnanec je opravený alebo odstránený. Všetci zamestnanci, či už riadiaci alebo zamestnanci, by mali dodržiavať tieto pravidlá.
