Za niektorými najúspešnejšími vodcami sú mentori, ktorí pomohli formovať svoju kariéru a povzbudiť ich k úspechu. Zatiaľ čo mentorské programy môžu určite mať svoje pozitívne výsledky, existuje aj niekoľko nedostatkov. Keď sa snažíte vziať svoju kariéru a svoje vodcovské schopnosti na ďalšiu úroveň, zvážte nevýhody, ako je výber nesprávneho učiteľa a vyraďovanie svojho mentora, ako aj profesionálov, ako je získavanie čestnej spätnej väzby a šampióna vo vašom rohu.
$config[code] not foundPro: mať šampióna
S mentorom máte vo svojom rohu dôležitú a skúsenú osobu. To je asi najväčší pro vstup do mentorského vzťahu: schopnosť dostať odpovede na vaše otázky a niekoho, kto vás nabáda. Mentori tiež poskytujú iný typ perspektívy, ako by ste získali konzultovaním len s vašimi rovesníkmi, navrhuje vedúci podnikateľskej angažovanosti Ken Perlman v článku v Forbes. Či už pracuje v tej istej firme ako vy alebo nie, váš školiteľ vám môže odporučiť propagáciu alebo pokrok vo vašom odvetví a môže vám poskytnúť zoznam kontaktov, ktoré môžu trvať roky, kým sa zhromaždia.
Con: Zvyšovanie vášho mentora
V niektorých prípadoch váš šampión urobí takú dobrú prácu, aby vás mentoroval a poskytoval vám príležitosti, ktoré nakoniec budete pripravení na lietanie. To môže byť problém, ak váš mentor nie je pripravený na odchod. Možno si urobil čas na to, aby ste sa vyvinuli do svojho protestu, bez toho, aby ste si mysleli, že by ste niekedy použili tieto zručnosti v prostredí mimo súčasného.Zvyšovanie vášho mentora môže byť delikátnou záležitosťou, ktorá si vyžaduje dobrú komunikáciu a dokonca aj nejakú pokoru a porozumenie zo strany vášho mentora.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingPro: Čestná spätná väzba a zodpovednosť
Váš mentor sa môže cítiť osobne zodpovedný za vaše úspechy a zlyhania, a preto bude pravdepodobne tam, kde vám poskytne spätnú väzbu - či už dobrá alebo zlá. Váš mentor môže byť tu, aby ponúkol radu alebo posúdenie vášho výkonu v určitých projektoch a môže tiež držať prst na pulz vašej povesti z pohľadu outsiderov. Váš mentor môže tiež pomôcť udržať si zodpovednosť a zabezpečiť, aby ste sledovali zodpovednosť alebo podnikli potrebné kroky na pokračovanie vo vašej kariére.
Con: Výber nesprávneho mentora
Podnikateľ Wayne Sutton odporúča nájsť mentora "organicky", čo znamená, že necháte vzťah narásť s niekým, kto prirodzene hľadáte. To môže pomôcť obmedziť iný koncept mentorstva: výberom nesprávneho. Ak nevyberiete mentora, ktorý zdieľa vaše hodnoty, kto nemá disk, aby vám skutočne pomohol, alebo niekto, s kým nemáte dobrú chémiu, môžete zistiť, že máte niekoho, kto stojí vo vašej ceste niekoho, kto je tu, aby vás podporil.
