Teraz nový trend - a ten, ktorý je pozitívnejší pre milióny nezamestnaných pracovníkov v USA - sa uberá: ruralsourcing.
Tiež sa nazývajú "outsourcing na vidieku" a "onshoring", správy z CNNMoney.com, outsourcing ruralsourcingov pracuje v malých, vidieckych mestách, kde sú životné náklady nízke, ale mnohí ľudia nemajú prácu. Prijímaním pracovníkov v týchto oblastiach platí, že spoločnosti platia o 25 až 50 percent menej, než by pri nábore pracovníkov v mestskej oblasti.
Onshore Technology Services je spoločnosť venujúca outsourcingu s miestami v lokalitách Macon, Libanon a Joplin, Missouri. Zamestnáva pracovníkov z pracovných miest s minimálnymi mzdami a trénuje ich, aby zvládli prácu v oblasti IT. V Burnsville, Minnesota, CrossUSA zamestnáva starších IT pracovníkov, ktorí sa blížia k odchodu do dôchodku. Spoločnosť rastie o 7 percent ročne. Atlanta založená spoločnosť Rural Sourcing Inc. má trochu odlišný prístup: otvára miesta v stredne veľkých mestách blízko vysokých škôl, ktoré majú dobrú populáciu IT pracovníkov, ale stále majú nižšie životné náklady ako veľké mestá. Spoločnosť má klientov od malých podnikov po firmy Fortune 500.
Zatiaľ čo CNNMoney hovorí, že ruralsourcing je stále malý v porovnaní s odvetvím offshoringu vo výške 60 miliárd dolárov, rastie, pretože firmy v USA hľadajú riešenia, ktoré im umožňujú znížiť náklady bez kompromisov, ktoré sa týkajú offshoringu.
Ak ste niekedy externalizovali zahraničné spoločnosti, viete, že úspora nákladov môže byť rýchlo vyčerpaná neefektívnosťou kvôli rôznym časovým pásmom, kultúrnym problémom a komunikačným problémom. To môže znamenať, že mierne vyššie náklady na ruralsourcing stojí za to.
Jeden z klientov z oblasti prírodných zdrojov, ktorý sa uvádza v článku, hovorí, že zatiaľ čo zaplatia o 15 percent viac ako indickej IT spoločnosti, náklady sú stále polovicou toho, čo by zaplatili na to, aby si najali developera na plný úväzok v oblasti metra. Navyše, ak je problém, môžu telefonovať pracovníka na telefóne a rozprávať sa o tom.
Ak ste, podobne ako mnohí americkí majitelia podnikov, zúfalí tok pracovných miest na mori, ale roztrhané, pretože musíte minúť menej na prenájom, ruralsourcing by mohlo byť skvelým riešením.
7 Komentáre ▼
