Ak už máte prácu, plánovanie rozhovorov s potenciálnymi zamestnávateľmi je niekedy najťažším aspektom hľadania novej pozície. Väčšina zamestnávateľov sa s Vami zvykne stretávať počas bežných pracovných hodín, v ktorých sa vyžaduje, aby ste odštartovali prácu na usporiadanie týchto stretnutí. Je dôležité, aby ste to urobili spôsobom, ktorý je čestný a že rešpektuje súčasného zamestnávateľa aj potenciálneho nového šéfa.
Urobte osobný deň
Nemyslite si chorobu, aby ste mohli odísť deň na rozhovor. Váš šéf by vás mohol pokarhať alebo dokonca by vás mohol vyhnúť, ak zistí, že ste klamali. Navyše potenciálny zamestnávateľ by mohol spochybniť vašu etiku alebo lojalitu vašej spoločnosti, ak sa dozvie, že ste sa skreslili svojím súčasným šéfom. Vezmite si nevyužitý deň dovolenky namiesto toho, aby ste volať chorého. To vám umožní venovať čas potrebný na hľadanie práce bez toho, aby ste ohrozili vašu integritu alebo ohrozovali vašu profesionálnu reputáciu.
$config[code] not foundNezverejňujte svoje hľadanie práce
Vo väčšine prípadov je oveľa bezpečnejšie udržiavať váš pracovný lov v zábere, kým nebudete zaradený do inej pozície. Niektorí zamestnávatelia by mohli porušiť vašu túžbu odísť a donútiť vás k predčasnej nezamestnanosti prepustením vás. Môžu tiež spôsobiť, že váš zostávajúci čas je nepríjemný alebo obmedziť pracovné povinnosti a úlohy, pretože predpokladajú, že čoskoro budete pokračovať. Ak sa váš šéf pýta, prečo máte voľný deň, jednoducho povedzte, že máte stretnutia alebo potrebujete sklony k osobným záležitostiam.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingPlánovanie vopred
Nečakajte do dňa vášho pohovoru, aby ste si vyžiadali voľno. Keďže je najlepšie použiť čas na dovolenku alebo osobné dni na rozhovor, porozprávajte sa so svojím šéfom hneď, ako naplánujete rozhovor. Nebudete opúšťať svojho šéfa alebo vašich kolegov v zákone, ak pracujete na dôležitom projekte, a môžete plánovať, aby niekto pokryl vaše úlohy alebo prevzal svojich klientov alebo účty za ten deň. To tiež zabraňuje konfliktom v plánovaní a zaisťuje, že nebudete musieť zrušiť na poslednú chvíľu.
Časové rozhovory vhodne
Pracovný deň narušte čo najmenej rozvrhnutím rozhovorov prvú vec ráno, na konci dňa alebo počas prestávky na obed. Ak budete mať len časť voľného času, môžete plniť svoje pracovné povinnosti a stále sa zameriavať na hľadanie práce. Navyše váš šéf môže ľahšie súhlasiť s vašou žiadosťou o voľno, ak sa nerozhodne uprostred dňa. Ak je to možné, vyberte deň, keď nepotrebujete navštevovať žiadne stretnutia alebo pracovať na žiadnych dôležitých projektoch alebo úlohách.
