Trieda vysokých škôl v roku 2012 sa ešte stále zakrýva v postgraduálnej eufórii! Blahoželáme všetkému, čo ste za posledné štyri roky dosiahli, zažili a naučili sa.
Teraz zotrite úsmev z tváre a získajte prácu! Vážne … nie je čas na plytvanie!
Ak ste niekedy videli film "The Graduate", Dustin Hoffman sa vráti domov po promócii a strávi niekoľko týždňov potápanie v rodinnom bazéne a spoznávať svojich susedov trochu lepšie.
Samozrejme, Dustin Hoffman by bol v porovnaní so súčasnými vysokoškolskými absolventmi znevýhodnený. Nemal stránku Facebook, profil LinkedIn, účet Twitter, kanál YouTube alebo dokonca blog. Použitie týchto nástrojov inteligentne a efektívne môže ísť dlhú cestu k dosiahnutiu požadovanej pozície, zarobiť nejaké peniaze a dostať sa z domu vašich rodičov.
Zamestnávatelia, najmä ak sa uchádzate o prácu vyžadujúcu kreativitu, písanie, marketing alebo komunikáciu, budú kontrolovať vašu prítomnosť v sociálnych médiách. Všetci sme počuli príbehy uchádzačov o zamestnanie, ktorí stratili prácu, pretože zamestnávatelia našli odmietajúce fotografie alebo videá kandidátov opitý, ukameňovaní alebo horšie. Existujú aj ďalšie príbehy kandidátov, ktorí stratili kvôli rasistickým, sexistickým, homofóbnym alebo extrémnym politickým názorom.
Namiesto toho, aby ste hovorili o tom, ako môžete skomplikovať vaše vyhľadávanie práce pomocou sociálnych médií, radšej by som diskutoval o tom, ako môžete zvýšiť svoje šance na získanie práce prostredníctvom efektívneho využívania sociálnych médií.
Ak ste zdravým normálnym absolventom vysokej školy, potom vaša stránka na Facebooku bude mať dostatočné inkriminujúce fotografie, videá a iný sporný obsah, aby vytvorili sériu červených vlajok s väčšinou všetkých zamestnávateľov (ak nehľadáte prácu na Rolling Stone), Tak čo robíš?
Máte tu niekoľko možností. Najbezpečnejšou vecou je vyčistiť stránku. Ale kto naozaj chce robiť to? Ďalšou najlepšou vecou je spravovať nastavenia ochrany osobných údajov, aby ste sa ubezpečili, že jedinými ľuďmi, ktorí vidia škodlivý obsah na vašej stránke, sú ľudia, ktorých chcete vidieť.
Ďalšou možnosťou je použiť pseudonym na ich stránke na Facebooku, aby ste ich vylúčili z lákavých očí zamestnávateľov (a príbuzných).
Ak použijete svoje skutočné meno, použite svoju stránku Facebook, aby ste dokázali svoju kreativitu, ukázať zmysel pre humor (opatrný s týmto) a inak sa predstaviť ako niekoho, kto by bol vítaným novým členom druhu spoločnosti, ktorú ste chcel ťa najať. Zamyslite sa nad psychografiami zamestnávateľov, pre ktorých chcete pracovať.
Môžete preukázať svoje záujmy, talenty a vášne prostredníctvom svojich obľúbených kníh, filmov a stránok na Facebooku, ktoré sledujete ("rád").
LinkedIn sa rýchlo stáva najcennejším nástrojom sociálnych médií pre ľudí, ktorí hľadajú zamestnanie. Zamestnávatelia hľadajú po celú dobu na LinkedIn, takže sa uistite, že ste sa našli. Skontrolujte, či je váš profil úplný, čestný a gramatický.
Pri vytváraní vášho životopisu na LinkedIn si pamätajte niekoľko kľúčových vecí:
- Uistite sa, že to presne zodpovedá vašim "oficiálnym" životopisom. To znamená GPA, pocty, dátumy predchádzajúcich stáží a prácu.
- Uistite sa, že obsahuje kľúčové slová, ktoré by hľadali zamestnávatelia vo vašom požadovanom odvetví. Premýšľajte o LinkedIn ako vyhľadávač vyhľadávania a urobte svoj profil SEO priateľský.
- Pokúste sa vybudovať čo najväčšiu sieť. Nikdy neviete, kto uvidí váš profil. Nebojte sa pozvať rodinných priateľov, profesorov a ďalších, ktorí by mohli pomôcť pri hľadaní práce.
cvrlikání
Zamestnávatelia (podobne ako ostatní ľudia) sa zameriavajú na ľudí, ktorí sú sociálni, vplyvní, zaujímaví a užitoční. Pomocou svojho Twitter účtu ukážte zamestnávateľom, že ste si vytvorili sociálnu sieť, že ste kreatívni a že ste vášniví o veciach, ktoré by mali záujem zamestnávateľa. Nepoužívajte Tweety na diskusiu o raňajkách, problémoch s trávením alebo o ľuďoch, ktorí vás pýtajú. Použite svoje Tweety, aby ste preukázali svoj rozum, svoj vtip, vaše šarm. Poskytujte odkazy na články, videá a ďalšie položky, ktoré preukazujú vaše záujmy.
YouTube
Toto je hrubé nedostatočne využívané a mimoriadne účinné využívanie sociálnych médií pri získavaní zamestnania. Vytvorte video alebo videá, ktoré vám ukážu najlepšie svetlo. Premýšľajte o tom ako o audiologickej kazete a obsadenie, ktoré dúfate, že sa pripojíte, je váš potenciálny zamestnávateľ. Oveľa viac než len životopis, video môže potenciálnemu zamestnávateľovi poskytnúť jasný obraz o tom, aké by bolo, keby ste mali ako zamestnanec. Ste si istí? Charizmatický? Výrečný? Sympatický?
To všetko sa môže objaviť vo videu! Akonáhle ste video vyrobili, a ste s ňou spokojní, v každom prípade ho pripojte k akejkoľvek práci.
Ísť na to!
Vaša generácia vyrastala so sociálnymi médiami. Využili ste to, aby ste sa stali priateľmi, hľadali vzťahy a zdieľali dobré časy. Teraz, keď ste absolvovali štúdium, je čas, aby vaše sociálne médiá pracovali pre vás. Ako propagačný darček pre seba, použite sociálne médiá na to, aby si našli prácu!
Dokončiť fotografiu pomocou Shutterstock
1
