PHILADELPHIA, 14. septembra 2012 / PRNewswire / - Mnoho spoločností čelí výzve, ako efektívne využiť svoje vzdelávacie organizácie pre potreby vnútorného vzdelávania a rozvoja. Okrem toho pri plánovaní implementácie strategických iniciatív vo vnútropodnikových organizáciách je potreba pochopenia a spolupráce medzi funkčnými skupinami zväčšená. Spoločnosť Richardson, popredná spoločnosť pre tréning v oblasti predaja a realizáciu stratégie v spolupráci so spoločnosťou Training Industry, Inc., dnes oznámila spustenie nového výskumného dokumentu, ktorý skúma a definuje úlohu tréningovej organizácie pri realizácii strategických iniciatív v obchodnej organizácii.
$config[code] not found(Foto:
Táto štúdia skúma nielen faktory, ktoré odlišujú veľmi účinné organizácie od neúčinných organizácií, ale tiež určuje osvedčené postupy pre:
- Zlepšenie pochopenia toho, čo sa týka podpory strategických obchodných iniciatív
- Zabezpečenie zosúladenia vzdelávacích iniciatív s cieľmi stanovenými vedením v oblasti predaja
- Zachovanie vplyvu školení na implementáciu strategických obchodných iniciatív
K hlavným záverom správy patria:
- Celkovo len 26% učiteľov povedal, že ich školiace organizácie sú veľmi účinné pri podpore implementácie strategických iniciatív v obchodnej organizácii.
- Pri porovnávaní veľmi účinných a neúčinných vzdelávacích organizácií:
- Veľmi účinné vzdelávacie organizácie majú dvojnásobnú pravdepodobnosť zakúpenia prispôsobených riešení ako neefektívnych vzdelávacích organizácií.
- Učitelia vedúcich pracovníkov z veľmi efektívnych organizácií sa stretávajú s vedúcimi zamestnancami v oblasti predaja počas týždňa, aby diskutovali o pokroku v implementácii.
- S cieľom lepšie pochopiť, čo sa týka podpory strategickej iniciatívy predaja, musia vedúci učenia poskytnúť prehľad o potrebách odbornej prípravy a definovanú stratégiu predaja a ciele odbornej prípravy.
- Väčšina vedúcich učiteľov uviedla, že ich spoločnosti efektívne využívajú svoje tréningové organizácie tým, že vytvárajú partnerstvo medzi predajom a školením a merajú výkon a spätnú väzbu.
Ak chcete prevziať kópiu výskumnej správy, kliknite sem.
O Richardsone
Richardson (http://www.richardson.com) pomáha lídrom pripraviť svoje organizácie na realizáciu obchodných stratégií a dosiahnutie obchodných cieľov. Máme odborné znalosti a zdroje, ktoré vám pomôžu rýchlo a spoľahlivo rozvinúť vašu iniciatívu v celej svojej obchodnej sile a podporných funkciách. S Vami vytvárame osvedčené postupy predaja, hodnotíme talent, vytvárame schopnosti a konzistentnosť prostredníctvom školení predaja na svetovej úrovni a udržujeme potrebné zmeny. Zabezpečíme, aby vaše riešenie odzrkadľovalo vašu jedinečnú kultúru a hodnoty, čo prináša rýchlu adopciu a trvalé výsledky.
ZDROJ Richardson
Komentár ▼
