Úlohy a povinnosti hlavného administrátora

Obsah:

Anonim

Ako hlavný správca budete pracovať v širokej škále odvetví, vrátane súkromných a verejných subjektov, ako súčasť vrcholových manažérov vo vašej organizácii. Povinnosti a povinnosti hlavného administrátora vo veľkej miere závisia od veľkosti organizácie, ako aj od rozsahu pôsobnosti tohto odvetvia. Vaše hlavné úlohy budú znamenať vypracovanie politík, riadenie každodenných činností vašej organizácie a uistenie, že spĺňa jej ciele a ciele.

$config[code] not found

Prenájom a školenie

Jednou z vašich hlavných povinností bude prijímanie kompetentných podriadených delegovať zodpovednosť. Možno budete musieť požiadať aj o dodatočné školenie, najmä vedúcim oddelenia, aby ste sa mohli zamerať na organizačné politiky a postupy pri poskytovaní služieb. Budete tiež dohliadať na prácu svojich podriadených a iných vedúcich pracovníkov. Cieľom je zabezpečiť, aby sa koordinovali s ostatnými oddeleniami v priebehu každodenných organizačných operácií, ako je výroba a predaj.

Finančné výkazníctvo

Presné finančné vykazovanie určuje rast a rozvoj organizácií. Je vašou zodpovednosťou riadiť finančné ciele a ciele svojej organizácie a zabezpečiť, aby všetky operácie zodpovedali limitu rozpočtu. Môžete napríklad poradiť s analýzou nákladov a prínosov a so vzorcami odmeňovania zamestnancov. Vašou výzvou bude dohliadať na investovanie prostriedkov vašej organizácie pri riadení súvisiacich rizík. Budete potrebovať spojenie s ostatnými finančnými úradníkmi, ako sú účtovníci a audítori, schvaľovať rozpočty a uľahčovať presné finančné výkazníctvo pre vašu organizáciu.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

Plánovanie a tvorba politík

Každá organizácia musí mať jasné a relevantné politiky a ciele na dosiahnutie efektívnosti a produktivity. Preto navrhnete a plánujete stratégie pre rôzne oddelenia, ako je marketing, distribúcia a infraštruktúra, aby ste zabezpečili všeobecný rast vašej organizácie. Okrem toho budete musieť dohliadať na stratégie firemnej udržateľnosti zamerané na to, aby vaša organizácia dodržiavala pracovné zákony a najlepšie postupy v oblasti ľudských zdrojov, ako je budovanie tímov. Možno budete musieť zorganizovať stretnutia s vedúcimi oddelení, aby ste prehodnotili alebo formulovali nové organizačné ciele a ciele na zlepšenie operácií.

Obstarávanie zmlúv

Zabezpečenie predaja a prepravných zmlúv je dôležité pre postupné fungovanie a rast organizácie. Vašou úlohou bude rokovať a zvládnuť zmluvné obstarávanie. Budete musieť posúdiť rôznych klientov a poskytovateľov služieb, aby ste zaistili najlepšie ponuky pri zachovaní efektívnosti nákladov. Je tiež vašou povinnosťou overiť podrobnosti o dohode a zmluvy o schválení.

2016 Informácie o platoch pre najvyšších riadiacich pracovníkov

Najvyšší predstavitelia získali mediálny ročný plat vo výške 109 140 USD v roku 2016, podľa amerického úradu štatistiky práce. Na najnižšej úrovni dosiahli vrcholoví riadiaci pracovníci 25-percentný plat vo výške 70 800 USD, čo znamená, že 75% získalo viac ako táto suma. Plat 75. percentilu je 165.620 dolárov, čo znamená, že 25% zarobí viac. V roku 2016 bolo v USA zamestnaných ako vedúci pracovníci 2 572 000 ľudí.