Ako napísať životopis Ak ste viac ako 50 rokov

Obsah:

Anonim

Ako napísať životopis Ak ste viac ako 50. Zatiaľ čo životopis je životopis - je to úplne iný dokument pre posádku 50+.

OK, možno nie celkom samostatná vec, ale stále sú tu nejaké ukazovatele, ktoré si pamätajte, keď ste starší ako 50 rokov a hľadáte hviezdne životopis. Koniec koncov, trh práce nie je len stále meniacou bytosťou, ale musíte sa chrániť pred diskrimináciou na základe veku, pričom zdôrazňujete svoje skúsenosti.

$config[code] not found

Tu je niekoľko tipov, ktoré vám pomôžu napísať životopis, ak ste starší ako 50 rokov a na kúpu nového zamestnania.

Získajte digitálny. Ak bol váš posledný životopis napísaný, je čas používať počítač. Vytvorenie elektronického životopisu umožňuje súťažiť na internetových pracovných tabuľkách s inými kandidátmi - a iní tvoji vek sú tu aj tam. Stále sa môžete spoliehať na faxovanie vášho životopisu, ale naozaj sa zaplatí, aby ste ho dostali elektronicky na jednoduché odosielanie. (Takýmto spôsobom môžete poslať e-mail, ktorý vám ušetrí veľa času!)

Vyberte svoj uhol. Môžete vstúpiť do sveta hľadania práce, pretože ste sa rozhodli, že chcete niečo urobiť v inej oblasti. To nikdy nie je neskoro. Kým budete potrebovať nejaký tréning, stále môžete využiť svoju kariéru tak, aby vyhovovala vašej ideálnej práci.

Kľúčom k tomu je využiť vašu sadu zručností. Pracoval v predaji, ale chcel by ste napríklad písať kariéru? Spisovatelia ešte potrebujú vedieť, ako interagovať s ľuďmi a predávať sami, a preto sú užitočné propagovať vaše zručnosti v medziľudských vzťahoch, komunikácii, predaji a marketingu. Zamerajte sa tu na svoje zručnosti a nie na odvetvie, v ktorom sú používané. Zatvorte všetky veci, na ktorých ste dobrí a hrajte, ako ich môžete použiť v novej práci.

Pamätajte si, že v závislosti od toho, čo chcete robiť, nesmiete vstúpiť na rovnakú úroveň ako v staršej kariére. To je v poriadku - dokonca aj zamestnanci vstupnej úrovne sa nakoniec posunú. Vaša dlhoročná kariéra ukazuje, že ste prispôsobivý, ale lojálni - ďalšiu vec, ktorú musíte propagovať!

Napíšte správne. Dnešné životopisy sa líšia od dokumentov z minulosti - aj keď bol váš posledný životopis vytvorený pred niekoľkými rokmi. Keďže ste skúsený kandidát, už nepotrebujete cieľ. Namiesto toho použite profil, aby ste zdôraznili svoje skúsenosti. Niečo takého bude fungovať:

Výkonný vedúci finančného manažmentu, ktorý vyvíja užitočné riešenia vo finančných, prevádzkových, predajných a rozvojových odvetviach. Znalý riaditeľ v oblasti účtovníctva, prognóz a dodržiavania predpisov. Organizovaný projektový manažér nasadzuje analytický prístup na zvýšenie ziskov a identifikáciu úspory nákladov. Víziový vodca, ktorý stanovuje strategický tón a mentorské tímy s viacerými funkciami na dosiahnutie organizačných cieľov.

Preskočiť staršiu skúsenosť. Nie že vaše skúsenosti z 60., 70. a dokonca začiatkom osemdesiatych rokov nie sú užitočné, ale je to najlepšie, aby ste ich neuviedli do svojho životopisu, aby ste sa vyhli diskriminácii na základe veku. Ak naozaj chcete ukázať svoje roky, jednoducho uveďte spoločnosti a pozície (bez rokov) v sekcii pre "Ďalšie skúsenosti". Týmto spôsobom neuvidíte svoj vek. Táto skúsenosť môže byť vyvolaná vo vašom rozhovore, ak ju chcete zdôrazniť. V prípade skúsených kandidátov to nemusí byť ani dôležité pre zaradenie do zoznamu na úrovni vstupnej úrovne, ak ste na výkonnej úrovni.

Tip

Udržujte svoj životopis na dvoch stránkach - maximálne tri. Môžete byť hrdí na vaše roky, ale to by mohlo ublížiť, pokiaľ ide o získanie manažérov.