Vyjednávanie mzdovej tarify na novú prácu môže byť zastrašujúce. Keď vám zamestnávateľ ponúkne ponuku, je ľahké povedať: "Áno, vezmem to." Ale ak to urobíte, obmedzíte svoj potenciál príjmu dokonca roky po ceste, pretože budúce zvýšenie bude založené na nižšom začiatočná sadzba.Ak úloha zaplatí 10 dolárov za hodinu alebo 50 USD za hodinu, venujte si čas na vyjednávanie o najlepšej mzde, ktorú môžete.
Príprava pozície
Zvážte proces rokovania, ktorý sa chystáte začať. Zamestnávateľ vám môže ponúknuť menej, než môže zaplatiť, aby poskytol priestor na vyjednávanie. Rovnako by ste mali požiadať o viac, než ste ochotní vyriešiť, aby ste mali možnosť urobiť určité ústupky. Uistite sa tiež, že viete, koľko stojí pozícia. Stránka Bureau of Labor Statistics ponúka priemerné informácie o platbách na stovkách pracovných miest v USA. Navštívte jej stránku a zistite priemernú mzdu pracovníkov vo vašej pozícii a vo vašej geografickej oblasti. Môžete tiež zavolať headhunter a zistiť, či je ochotná povedať, koľko by ste mali požiadať. Dokonca aj vtedy, keď vás headhunter dnes nereprezentuje, pomôže mu v budúcnosti poskytnúť vyššiu platenú kandidátku na ďalšiu pozíciu.
$config[code] not foundKedy vyjednávať
Ak správca prenájmov pojednáva o vašich mzdových očakávaniach na začiatku procesu rozhovoru, neposkytujte priamu odpoveď. Môžete požiadať o príliš veľa, čo bude pre manažéra obrat alebo príliš málo, čo obmedzí váš potenciálny príjem. Namiesto toho odpovedzte: "Rád by som sa dozvedel trochu viac o zodpovednosti predtým, než budeme diskutovať o príjmoch." V počiatočných fázach rozhovoru vás zamestnávateľ hodnotí proti ostatným kandidátom a vaša vyjednávacia sila je obmedzená. Akonáhle sa zamestnávateľ rozhodne, že vás chce zamestnať, výrazne sa zvyšuje vaša schopnosť rokovať.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingRokovanie o mzde
Keď je zamestnávateľ spokojný s tým, že ste správna osoba na prácu, poskytne vám ponuku. Spočiatku to môže byť verbálne alebo písomné, ale v každom prípade to okamžite neprijmite. Ak ponuka prevyšuje vaše najdivokejšie sny, prehodnoťte, prečo si myslel, že stojíte menej. V tom pravdepodobnejšom prípade, že ponuka je blízko k tomu, čo chcete, ale nie úplne tam, kontrastuje tým, že hovorí: "Táto práca znie ako ideálna pre mňa, ale na základe môjho výskumu si myslím, že moje schopnosti a skúsenosti sú v hodnote $ X za hodinu. "Počkajte na odpoveď: Ticho môže byť bolestivé, ale prvá osoba, ktorá prestáva ticho, pravdepodobne odovzdá druhému, väčšina spoločností bude rokovať, musíte im dať túto príležitosť.
Ak nemôžete dostať to, čo chcete
Ak zamestnávateľ odmietne vašu žiadosť, aby vám zaplatil to, čo si myslíte, že stojíte, opýtajte sa ho na budúce zvýšenie platov. Ak vám nedokáže poskytnúť počiatočnú mzdu, vyjednávajte o zvýšení mzdy za 90 dní alebo vždy, keď skončí skúšobná doba. Opýtajte sa na frekvenciu hodnotení a zvyšovanie miezd. Ak je nárast miezd len málo a ďaleko, potom je vaša počiatočná mzda dôležitejšia, ale ak rýchle povýšenie príde rýchlo, možno budete chcieť uznať začiatočnú mzdu, ktorá je nižšia, než ste chceli. Uistite sa, že dostanete svoj plán platenia v písomnej forme.
