Po rozhovore je spoločné pociťovať úzkosť. Môžete byť v pokušení kontaktovať potenciálneho šéfa denne, aby ste zistili, či máte prácu, najmä ak ide o pozíciu, ktorú naozaj chcete. Môžete sa však strieľať do nohy, ak pôjdete cez palubu s vašimi následnými krokmi. Byť príliš znepokojený môže naraziť na negatívne.
Nechcete, aby sa zobrazovali potrebné
Následne príliš často po rozhovore môže naraziť ako na potrebu. Pamätajte, že váš potenciálny šéf pravdepodobne vie o vás málo, takže každá akcia, ktorú vykonáte, je pre neho informáciou. Konštantná kontrola mu môže povedať, že vám chýba trpezlivosť. Mohlo by mu tiež povedať, že máte vysokú údržbu. Ani jedna z nich nie je dobrá kvalita, ktorá sa vystavuje pri pokuse o nájdenie práce. Namiesto toho pravidelne kontroluje záujem, ale aj sebaobmedzenie.
$config[code] not foundZdá sa, že zúfalý nie je dobrý, buď
Často sa môžete stretnúť s potenciálnym zamestnávateľom o práci a môžete sa stretnúť s zúfalstvom. Aj keď ste naozaj zúfalý pre prácu, nechcete, aby sa to takto zobrazovalo. Zúfalstvo je zvrat. Hovorí zamestnávateľovi, že nemáte iné možnosti a môže sa ho pýtať, prečo nie.
Video dňa
Prijaté vám Sapling priniesol vám SaplingZobrazuje nedostatok bežného zmyslu
Následne príliš veľa po pracovnom pohovore môže preukázať nedostatok zdravého rozumu. Ak kontaktujete anketára každý deň na odpoveď, môže byť podráždený a cítite, že neviete, kedy ho prestať obťažovať. Znova zobrazujete potenciálneho nového vedúceho, ktorý ste vo všetkých vašich vzájomných vzťahoch. Ukážte mu, že máte záujem o sociálne normy a že sa pravdepodobne dostanete ďalej v pristávaní.
Príchod napriek tomu, že sa cítiš čudný
Kontrola príliš často po rozhovore sa môže zdať príliš agresívna. Ak sa spýtate anketára, kedy dôjde k rozhodnutiu a dostanete to za týždeň, je dobré počkat týždeň skôr, ako začnete kontrolovať, či si vybral kandidáta na túto prácu. Vyšetrovanie príliš rýchleho rozhodnutia by sa mohlo prejaviť ako necitlivosť voči hraniciam. Nechajte svojho anketára zachytiť dych predtým, ako začnete pravidelne žiadať aktualizácie.
Dosiahnutie rovnováhy
Ak máte po vašom rozhovore veľký záujem, je dobré, aby váš potenciálny zamestnávateľ vedel o vašom vzrušení z práce. Pomocou modernej komunikácie existuje niekoľko spôsobov, ako zostať v kontakte s potenciálnym zamestnávateľom. Poďakovanie alebo pravidelná kontrola e-mailu by mala dostať správu, na ktorú dúfate, že vám ponúknu pozíciu.
