Spotlight: Spoločnosť FlowState Marketing vyrába značkové výrobky pre športové aktivity

Vlastné oblečenie môže byť jedinečným a efektívnym spôsobom na trhu malého podniku. Ale keď nebude robiť len akýkoľvek druh oblečenia, FlowState Marketing ponúka vysoko kvalitné riešenie v rámci svojho pracovného miesta.

Môžete si prečítať viac o spoločnosti a inovatívne riešenie, ktoré ju odlišuje v tomto týždňovom Small Business Spotlight.

Čo podniká

Poskytuje vlastné značkové produkty pre firmy.

$config[code] not found

Ben Thomson, výkonný riaditeľ spoločnosti FlowState Marketing, povedal pre trendy v oblasti malých podnikov: "FlowState Marketing je digitálna marketingová a reklamná agentúra, ktorá ponúka riešenia, ktoré pomôžu podnikom dať úspech. Máme vlastný dizajn a vyrábame produkty firemnej identity. Spoločnosť FlowState spolupracovala s viac ako 300 značkami vrátane niektorých najväčších technologických spoločností a pivovarov ako SendGrid, HomeAdvisor, Blue Moon Brewing Company, Ibotta, Breckenridge Brewery, iHeart Radio, Kenny Chesney Blue Chair Bay Rum a mnoho ďalších.

Business Niche

Použitie jedinečných a vysoko kvalitných materiálov.

Thomson vysvetľuje: "Vynájdeme si vlastnú vysokokvalitnú textíliu pre trh s oblečením, ktorý je odolný proti vode, bez vrások a je neuveriteľne trvanlivý pri opakovanom praní a opotrebení."

Ako podnik začal

Z inej značky životného štýlu.

Thomson hovorí: "Spoločnosť FlowState Marketing sa narodila od spoločnosti Belong Designs, značky oblečenia a životného štýlu postavenej na predpoklade" Sledujte svoju vášeň, robte to, čo máte radi, nájdite, kam patríte ". Motto vzniklo od všetkých troch zakladateľov, ktorí súhlasili s pokračovaním pracovného života založeného na vášni, a po zvážení našich možností sme sa usadili na oblečení na voľný čas. Koniec koncov, kde je lepšie umiestniť naše nové motto ako na tričku, kde by to bolo ľahké vidieť a diskutovať? Použitím nášho pozadia v strojárstve sme vytvorili mäkkú a trvanlivú textúru s cieľom sublimácie výtlačkov na bavlnu. Odolná a bez vrások, táto prvotriedna tkanina začala získavať pozornosť - a iné spoločnosti chcú svoje logo umiestniť na tomto kvalitnom dizajne. Aby sa zabránilo konfliktom v brandingu, spoločnosť FlowState Marketing sa začala začiatkom roka 2016. Odvtedy sa spoločnosť FlowState Marketing rýchlo vyvinula na digitálnu a značkovú agentúru, ktorá vytvára dôrazné riešenia dizajnu a značky, ktoré pomôžu podnikom prosperovať. "

Najväčšia výhra

Vykonávanie podnikania na plný úväzok.

Thomson hovorí: "Od prvého dňa sme hovorili o tom, ako jedného dňa budeme môcť" robiť len to "a ako by sme nemohli čakať, kým nebudeme môcť najať nášho prvého zamestnanca. Každý deň po ukončení práce v našich inžinierskych úlohach by sme šli do suterénu a pokračovali v práci na našom sne o rastúcej spoločnosti FlowState a našej značke oblečenia. Rýchlo dopredu dva roky a po zhodnotení účtov, financií a potvrdených projektov sme zistili, že rast je teraz obmedzený hodinami, ktoré sme mali každý deň. Osem mesiacov sme oznámili našim zamestnávateľom a pokračovali v práci na obidvoch pracovných miestach, kým na začiatku roka 2016 nenastúpili na plný úväzok. Odvtedy, ak by bolo viac práce, než by tím mohol dokončiť v jeden deň, znamenalo by to, že sme pripravení na nový členom tímu, aby sa pripojil k spoločnosti a stále rástol. -BT

Najväčšie riziko

Dôraz na predaj.

Thomson vysvetľuje: "Na začiatku sme si najali priateľa, aby sme predávali a zaplatili im 2,5 x to, čo sme robili sami. Prvých 12 mesiacov bolo neuveriteľne ťažké s päťčlennou personálnou plávajúcou mzdou. Takmer sme museli nechať naše vedenie predaja ísť, ale po niekoľkých tvrdých diskusiách, držal priateľa na. Tento zamestnanec potom pokračoval v uzavretí niektorých najväčších účtov a čoskoro sa stal riaditeľom predaja spoločnosti FlowState. Táto lekcia nás učí, aby sme získali čas na predaj, a ponúknuť udržateľnú základňu + províziu na motiváciu. "

Ako by strávili ďalší 100 000 dolárov

Pestovanie tímu.

Thomson hovorí: "Zamestnávame ďalších zamestnancov a pracujeme na zlepšení už veľkej kultúry našej spoločnosti. Mali by sme ponúknuť viac zamestnaneckých výhod a pozrieť sa na väčšiu kanceláriu pre našich zamestnancov (rýchlo sme prerástli náš existujúci priestor)! "- SM

Tím Motto

Nájsť cestu.

Thomson hovorí: "Spolu s kultúrou transparentnosti je FlowState postavený na základe vlastného vzdelávania a náš zrýchlený rast možno pripísať postoju:" Ak nevieme ako, zistíme, a urobíme to dobre. ""