Ako vedieť, kedy vás boss vrhol pod autobus?

Obsah:

Anonim

Hádzanie niekoho "pod autobusom" je výraz, ktorý sa používa na opísanie činu kolegu alebo manažéra, ktorý sa pokúša odvrátiť vinu od seba tým, že sa dopustí chyby na niekoho iného. Váš šéf by vás mohol hodiť pod autobusom na verejnom fóre, v ktorom to, čo robí, je zrejmé alebo za chrbtom, o ktorom si asi nikdy nebudete vedomý. Chráňte sa tým, že dobre robíte svoju prácu a dávajte pozor na vinu, ktorá neprimerane padá do vášho kruhu.

$config[code] not found

Zjavné hádzanie

Ak sa váš šéf ocitne v malej polohe so svojím nadriadeným alebo s významným zákazníkom, môže vás vyhodiť do autobusu, aby ste ušetrili tvár tým, že navrhnete akýkoľvek problém, je to vaša chyba. Ak svedčíte o tejto výmene, ihneď budete vedieť, že ste bol vyhodený pod autobusom. Vaše možnosti sú brániť sa na mieste, alebo problém vyriešiť so svojím šéfom po tejto skutočnosti. Je to dobrá línia medzi ochranou vašej profesionálnej povesti a zálohovaním vášho šéfa, najmä ak je v stávke klient alebo veľký účet.

Jemné hádzanie

Možno nikdy neviete, či váš šéf jemne hodí do autobusu. Napríklad, ak váš šéf vstúpi na zasadnutie správnej rady nepripravené na finančnú prezentáciu, namiesto toho, aby pripustil svoju chybu, môže povedať, že ste to nedostali včas. Nikdy nebudete vedieť, že konverzácia prebehla, pokiaľ vás člen rady nerozhodne, alebo sa vám to niekto inak vráti. Jediným ďalším spôsobom, ako zistiť tento typ správania, je, ak si všimnete nedostatok viery iných vedúcich oddelení, alebo sa nedostanete na kľúčové úlohy alebo projekty - aj keď ste inak kvalifikovaní.

Video dňa

Prijaté vám Sapling priniesol vám Sapling

Riešenie problému

Niektorí šéfovia očakávajú, že zamestnanci budú "tímovými hráčmi" a budú sa im venovať teplo ako súčasť ich pracovných povinností. Ak to nie je niečo, čo vám vyhovuje, máte priamy rozhovor s vašim šéfom. Ak váš šéf pravidelne obviňuje vás ako spôsob, ako zakryť svoju vlastnú špatnú pracovnú výkonnosť, najlepšie by ste mali riešiť túto otázku na ľudské zdroje na sprostredkovanie. Priamy rozhovor s vašim šéfom pravdepodobne nebude účinný, pretože jeho taktika je podvodná a podvodná a je zrejme úmyselná v prírode.

Steer Clear zbernice

Šéf, ktorý pravidelne hodí svojich zamestnancov pod autobusom, sa nakoniec zistí. Vašou najlepšou ochranou je vždy robiť svoju prácu čo najlepšie, takže nie je žiadna šanca na to, že sa ocitnete v zlom scenári výkonnosti.Sledujte prípady, v ktorých váš šéf vezme úver pre vašu prácu alebo vám odvráti vinu. To vám poskytne záznam v prípade, že potrebujete túto záležitosť prevziať do vyššej autority v spoločnosti.